* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Outros
Nível: Gerente
Como você irá contribuir com o desafio:
Será responsável por coordenar a área de Manutenção Elétrica, assegurando a disponibilidade e confiabilidade dos sistemas e equipamentos industriais. Atuará no planejamento e execução das manutenções preventivas, corretivas e preditivas, garantindo o cumprimento das normas de segurança (NR-10, NR-12 e NR-35) e a máxima performance dos ativos elétricos da planta. Além disso, será responsável por conduzir iniciativas voltadas à melhoria contínua, eficiência energética e otimização de custos operacionais, promovendo a segurança, padronização e sustentabilidade das operações.
Como será o seu dia a dia:
Planejar e supervisionar as atividades de manutenção elétrica em motores, painéis, inversores de frequência, sensores e sistemas de transporte e moagem;
Acompanhar e analisar indicadores de desempenho (MTBF, MTTR, disponibilidade e custos de manutenção), propondo ações de melhoria;
Garantir a conformidade com as normas de segurança elétrica, realizando inspeções e treinamentos periódicos da equipe;
Liderar e desenvolver o time técnico, promovendo engajamento, padronização 5S e boas práticas operacionais;
Realizar análises de falhas e apoiar projetos de automação e eficiência energética;
Interagir com as áreas de Produção, Engenharia e PCM, assegurando o cumprimento das programações e o alinhamento técnico entre setores;
Assegurar a organização da oficina elétrica, controle de sobressalentes e atualização dos históricos de manutenção.
O que você precisa ter para se candidatar:
Graduação completa em Engenharia Elétrica, Automação ou Mecatrônica;
Conhecimento técnico em comandos elétricos, inversores, CCMs e sistemas de automação industrial;
Experiência sólida em manutenção preventiva, corretiva e preditiva de equipamentos industriais;
Vivência em liderança de equipes técnicas e análise de falhas;
Conhecimento das normas NR-10, NR-12 e NR-35.
Você irá se destacar se:
Possuir experiência com PCM (Planejamento e Controle de Manutenção);
Tiver atuado com projetos de automação, eficiência energética e metodologias Lean ou TPM;
Possuir certificações NR-10 SEP e NR-35;
Já tiver trabalhado em indústrias do segmento alimentício, moagem ou manufatura contínua.
O que você terá de benefícios:
- Plano de Saúde;
- Plano Odontológico;
- Kit de Produtos Confidencial (Apenas para Cadastrados);
- Vale-Refeição ou Vale-Alimentação;
- Refeitório;
- Ticket Plus – Crédito para que você possa comprar produtos em Farmácia e em Livrarias efetuando o pagamento direto na sua folha de pagamento;
- Seguro de vida;
- PLR anual.
Etapas do processo seletivo:
- Candidatura;
- Triagem inicial;
- Entrevista com Atração e Seleção;
- Entrevista com Lideranças;
- Etapa de teste;
- Oferta;
- Contratação.
Outras informações:
Local de trabalho: Presencial na Planta da Confidencial (Apenas para Cadastrados) Vitamilho em Campina Grande/PB.
Modelo de contratação: CLT.