* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Outros
Nível: Junior
Como será o seu dia a dia:
- Executar rotinas de admissão, incluindo conferência de documentos, agendamento de ASO e lançamentos no sistema TOTVS.
- Controlar ponto eletrônico, férias, atestados e benefícios.
- Realizar conferência e lançamento de notas fiscais, medições e solicitações de pagamento.
- Controlar a emissão de crachás, vouchers de alimentação e solicitações de compras.
- Apoiar as ações de Endomarketing e eventos internos.
- Organizar e arquivar documentos de colaboradores.
- Prestar suporte às rotinas de Recursos Humanos e Departamento Pessoal.
O que você precisa ter para se candidatar:
- Ensino Superior cursando ou concluído em Recursos Humanos, Administração ou áreas correlatas.
- Conhecimento em Pacote Office.
- Desejável experiência em RH e Departamento Pessoal.
- Conhecimento no sistema TOTVS será um diferencial
Você irá se destacar se:
- Experiência no segmento cimenteiro ou mineração
O que você terá de benefícios:
- Plano de Saúde;
- Plano Odontológico;
- Refeitório no local (café da manhã e almoço);
- Kit de Produtos Confidencial (Apenas para Cadastrados);
- Vale-Alimentação (Alelo);
- Transporte fretado;
- Seguro de vida;
- PLR anual (Até 2 salários de acordo com o atingimento de meta);
- Totalpass.
Etapas do processo seletivo:
- Candidatura;
- Triagem inicial;
- Entrevista com Atração e Seleção;
- Entrevista com Lideranças;
- Oferta;
- Contratação.
Outras informações:
Local de trabalho: Presencial na Planta da Confidencial (Apenas para Cadastrados) CBMC no Cabo de Santo Agostinho/PE
Modelo de contratação: CLT