* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Junior
Você é apaixonado(a) por finanças e quer iniciar sua carreira com propósito? Estamos em busca de talentos com perfil empreendedor, interesse pelo mercado financeiro e vontade de crescer como Assessor(a) de Investimentos.
Responsabilidades e atribuições
Papeis e Responsabilidades
· Disseminar a cultura cooperativista e os princípios que orientam o relacionamento com os associados.
· Aprender sobre o portfólio completo de produtos e serviços de investimentos da cooperativa, incluindo produtos de renda fixa, variável, previdência, fundos e alternativas estruturadas;
· Compreender o funcionamento das áreas correlacionadas à atividade de investimentos, como crédito, adquirêcia, meios de pagamento, agência, PF, PJ e agro visando uma atuação integrada e estratégica.
· Acompanhar atendimentos realizados por assessores com o objetivo de desenvolver, gradualmente, musculatura técnica e comportamental para futuras atuações consultivas;
· Observar e aprender a aplicação do modelo de assessoria de investimentos, incluindo análise de perfil de investidor, construção de portfólio e condução da jornada consultiva;
· Participar ativamente da gestão da carteira de associados investidores, desenvolvendo competências em planejamento financeiro, relacionamento e visão de longo prazo;
· Aprender as rotinas comerciais específicas da função de assessor de investimentos, incluindo agenda consultiva, prospecção ativa, roteirização e follow-up;
· Conhecer os principais sistemas, indicadores, metodologias e fluxos operacionais utilizados na área de investimentos;
· Desenvolver conhecimento técnico sobre mercado financeiro, cenário macroeconômico, taxas de juros, inflação, riscos e performance de ativos;
· Obter visão estratégica sobre o papel da área de investimentos dentro da cooperativa e sua contribuição para o fortalecimento do relacionamento com o associado;
· Participar de reuniões, treinamentos e visitas a campo com o objetivo de vivenciar a cultura, linguagem e práticas da assessoria;
· Colaborar na elaboração e execução de estratégias de captação e retenção de recursos, com apoio de materiais e campanhas de marketing direcionado;
· Demonstrar proatividade, senso crítico, capacidade analítica e visão sistêmica;
· Desenvolver habilidades interpessoais para construir e manter relacionamentos sólidos com associados, parceiros internos e externos;
· Atuar com ética, responsabilidade e zelo pelas informações e objetivos dos associados e da cooperativa.
Requisitos e qualificações
· Graduação concluída ou em andamento;
· Interesse/identificação com a área negocial e atendimento ao público
· Excelentes habilidades de comunicação e negociação;
· Flexibilidade e adaptabilidade para lidar com mudanças no mercado;
· Habilidade com a informática;
· Boa comunicação;
· CNH B;
· ANBIMA – CPA 10, 20, CEA (Diferencial);
· Conhecimento sobre produtos e serviços financeiros será um diferencial;
· Mobilidade para residir em qualquer dos municípios de atuação da Cooperativa
Pré-requisitos
- Ensino superior cursando ou completo em Administração, Economia, Ciências Contábeis ou áreas afins;
- Interesse e afinidade com mercado financeiro e investimentos;
- Disponibilidade para viagens na regional de atuação;
- Perfil proativo, disciplinado e colaborativo;
- Boa capacidade de aprendizado, escuta e relacionamento interpessoal.
Competências desejadas
- Técnicas: Raciocínio lógico, conhecimento básico em produtos de investimento, noções de planejamento financeiro;
- Comportamentais: Ética, empatia, organização, curiosidade, espírito cooperativo, inteligência emocional, escuta ativa, comunicação clara.
- Ferramentas: Pacote Office, especialmente Excel e PowerPoint; desejável familiaridade com sistemas de CRM.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista Individual
- Etapa 3: Análise do Perfil -PDA
- Etapa 4: Contratação
Somos o Confidencial (Apenas para Cadastrados), a primeira Instituição Financeira Cooperativa do Brasil
Há mais de 120 anos, nos reinventamos a cada dia e nos desafiamos em tudo o que fazemos, sendo impulsionados pelo trabalho de cada uma das nossas pessoas colaboradoras.
Nosso propósito é construir uma sociedade mais próspera ao lado dos mais de 45 mil talentos que também acreditam nessa transformação. Evoluímos constantemente e mantemos a essência do cooperativismo para superar as barreiras, conquistar novos horizontes e desenvolver a sociedade com maior inclusão, diversidade e equidade.
Não é à toa que somos a Melhor Empresa para se Trabalhar no Brasil 2024, segundo a GPTW!
Seguimos buscando talentos que queiram fazer parte da construção de um mundo melhor e queremos contar com você.
#VemSerConfidencial (Apenas para Cadastrados)!
