* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Junior
Já pensou em somar no CSC de um dos maiores grupos empresariais do Brasil?
Somos o UltraCSC+, um Centro de Soluções Compartilhadas criado para facilitar a gestão do dia a dia das empresas do Confidencial (Apenas para Cadastrados), promovendo mais eficiência e produtividade em processos transacionais. Você soma com nosso crescimento! Aqui você é o protagonista da transformação que queremos. A sua paixão, senso de dono, responsabilidade e inconformismo são os combustíveis para chegarmos mais longe.
Sobre a vaga:
Auxiliará o time de Operações de RH em relação às entregas do dia-a-dia com foco nas companhas de vacinações das empresas do grupo
Responsabilidades e atribuições
Você focará em:
- Realizar o cadastro, manutenção e exclusão de benefícios relacionados a saúde e vida dos colaboradores;
- Controlar e acompanhar os prazos de inclusão e exclusão dos benefícios, garantindo conformidade com as políticas internas;
- Apoiar nos processos de faturamento e conferência de faturas dos benefícios;
- Atender colaboradores para esclarecimento de dúvidas sobre planos de saúde e odontológicos;
- Garantir a organização e atualização dos arquivos e documentos relacionados aos benefícios;
- Executar tarefas administrativas conforme necessário.
Requisitos e qualificações
Como requisitos básicos, você deve ter:
- Ensino médio completo ou Superior cursando
- Experiência na área administrativa e afins
- Pacote Office
Informações adicionais
Oferecemos uma proposta de remuneração fixa e variável competitiva, além de uma série de benefícios, destacados abaixo:
- Cartão refeição
- Cartão alimentação
- Assistência médica
- Assistência odontológica
- Seguro de vida
- Gympass
- Convênio farmácia
- Previdência privada
- Participação nos lucros e resultados (PPR)
- Home office (1x por semana)
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Avaliação - time de seleção
- Etapa 3: Bate-papo com a liderança
- Etapa 4: Proposta
- Etapa 5: Contratação
O que define uma empresa capaz de atravessar gerações e transformar o futuro?
Para nós, são valores sólidos, ética inquestionável e um propósito que impulsiona cada decisão. Mas, acima de tudo, são as pessoas que fazem essa jornada acontecer, pessoas que têm em comum colaboração, atitude empreendedora e foco em resultados de longo prazo.
É com e por essas pessoas que a gente se mantém sempre como se fosse nosso primeiro dia. Caminhamos para que elas possam correr. E nossa longa caminhada garante que elas corram com a segurança e a certeza de que vamos longe.