* Salário: R$ 1.500 a R$ 2.500 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Administrativo
Nível: Junior
Estamos procurando um(a) Assistente de Atendimento e Eventos para integrar a equipe de Administrativa em uma empresa que atua como uma ONG (Organização Não Governamental), com foco em inclusão e desenvolvimento comunitário. Para esta função, é fundamental ter organização e experiência com vendas e atendimento ao cliente. Buscamos um perfil com simpatia e que goste de organizar eventos e lidar com pessoas. Basicamente, o(a) candidato(a) selecionado(a) será responsável por gerenciar as atividades de recepção, vendas de produtos da ONG (Organização Não Governamental) e curadoria de bazar, bem como apoiar na organização de eventos.
As responsabilidades de Assistente de Atendimento e Eventos incluem:
- Recepcionar famílias, crianças e visitantes na sede, garantindo a adequação do espaço.
- Realizar a gestão de bazar virtual, incluindo recebimento de doações, logística, contato com doadores, entrega para voluntárias, postagem em grupo de WhatsApp (aplicativo de mensagens) e vendas.
- Organizar e participar de eventos de arrecadação, como montagem de banners, distribuição de ingressos e interação com o público.
- Conduzir vendas de produtos da ONG (teatro, roupas, etc.).
- Acompanhar as vendas do bazar e realizar a conciliação com o financeiro geral.
- Elaborar planilhas e extratos de vendas, e manusear uma conta separada do bazar.
- Gerenciar a logística de entrega (acionar motoboy).
- Realizar compras e organizar o espaço de trabalho.
Requisitos:
- Ensino médio completo (Obrigatório);
- Excel básico (Obrigatório);
- Boa comunicação (Obrigatório);
- Boa organização (Obrigatório).
Remuneração e benefícios:
- 13° terceiro;
- 13 notas anual;
- Ajuda de custo R$300,00;
- Recesso no final do ano;
- Remuneração competitiva com o mercado, a ser discutida durante o processo seletivo.
Outras informações:
- Modelo de Trabalho: Híbrido (em São Paulo), com possibilidade de 1 dia de trabalho remoto por semana, a combinar (segunda ou sexta). A jornada é de 40 horas semanais.
- Tipo de Contrato: PJ (Pessoa Jurídica)
- Condições de Trabalho: Horário fixo. Necessidade de participação em eventos esporádicos (média de 3-4 por semestre), sempre aos domingos (nunca sábados), com compensação via banco de horas.
- Localização Principal: São Paulo/Sp
Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)
