* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Junior
A Confidencial (Apenas para Cadastrados) tem como propósito levar opções diferenciadas para quem busca saúde e qualidade de vida. Com alto padrão de atendimento e os mais modernos sistemas e equipamentos do mercado, trabalhamos com foco na promoção de saúde por meio de um ambiente sustentável, seguro e familiar.
Atualmente contamos com 25 unidades, nossa missão é atender aos mais diversos públicos e faixas etárias oferecendo diversas modalidades e atividades que conectem as pessoas com sentimentos de realização e com o foco em resultado.
Estamos em busca de uma comunicativa e proativa para se juntar à nossa equipe do Financeiro. Se você gosta de trabalhar em equipe, boa habilidade de negociação, esta pode ser a oportunidade perfeita para você!
Responsabilidades e atribuições
- Negociar com fornecedores e manter o cadastro atualizado;
- Realizar cotações diariamente, garantindo o comparativo entre fornecedores;
- Controlar o orçamento das compras por categoria;
- Lançar as ordens de compra para o Financeiro;
- Acompanhar a entrega dos pedidos e tratar atrasos ou divergências;
- Controlar a periodicidade das compras de produtos;
- Manter o histórico de preços dos itens comprados;
- Apoiar a abertura de novas unidades nas compras necessárias;
- Propor melhorias no processo de compras e apoiar a implantação de sistemas.
Requisitos e qualificações
- Ensino superior completo ou cursando em Administração, Logística ou áreas afins;
- Experiência em compras ou suprimentos;
- Excel intermediário (PROCV, tabela dinâmica, filtros);
- Facilidade de comunicação e argumentação em negociações.
Informações adicionais
- VA + VT;
- Plano de Carreira;
- Treinamento e Desenvolvimento contínuo;
- Treinar gratuitamente na melhor academia;
- Clube de Vantagens (Descontos em diversos segmentos);
- Parcerias com instituições de Ensino.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista RH
- Etapa 3: Entrevista/Teste Gestor
- Etapa 4: Contratação