* Salário: R$ 1.500 a R$ 2.500 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Administrativo
Nível: Junior
Detalhes da vaga
Qualificações
- Contas a receber
- Sistema ERP
- Graduação
- Contabilidade
- Relatórios Gerenciais
- Administração de Empresas
- Habilidade de Comunicação
- Negociação
- Análise de Crédito
Descrição completa da vaga
Empresa com mais de 200 colaboradores e 45 anos de história contrata profissional responsável por garantir a saúde financeira da empresa, atuando na análise de crédito e na recuperação de valores.
Análise de Crédito:
. Avaliar solicitações de crédito e riscos financeiros.
. Consultar cadastros (Serasa, SPC, Bacen) e analisar histórico do cliente.
. Definir limites e condições de crédito conforme políticas internas.
. Analisar balanços e demonstrações financeiras para concessão de crédito.
Cobrança e Gestão de Inadimplência:
. Monitorar contas a receber e prazos de pagamento.
. Negociar com clientes inadimplentes, propondo alternativas de pagamento.
. Encaminhar processos para cobrança terceirizada ou judicial, quando necessário.
. Segmentar carteiras e traçar estratégias para redução de inadimplência.
Rotinas Administrativas:
. Emitir boletos, segunda via de notas fiscais, cartas de anuência.
. Controlar títulos recebidos pelos bancos e conciliar pagamentos.
. Elaborar relatórios gerenciais sobre inadimplência e indicadores da área.
. Atualizar cadastros e manter registros precisos.
Relacionamento e Compliance:
. Garantir cumprimento das políticas internas e legislação vigente.
. Colaborar com áreas de vendas e financeiro para alinhamento estratégico.
. Atuar com ética e comunicação clara nas negociações.
Requisitos:
. Formação superior em Administração, Economia, Contabilidade ou áreas correlatas.
. Experiência em análise de crédito e cobrança.
. Conhecimento em sistemas ERP e ferramentas financeiras.
. Habilidade de negociação, comunicação e análise crítica.
Análise de Crédito:
. Avaliar solicitações de crédito e riscos financeiros.
. Consultar cadastros (Serasa, SPC, Bacen) e analisar histórico do cliente.
. Definir limites e condições de crédito conforme políticas internas.
. Analisar balanços e demonstrações financeiras para concessão de crédito.
Cobrança e Gestão de Inadimplência:
. Monitorar contas a receber e prazos de pagamento.
. Negociar com clientes inadimplentes, propondo alternativas de pagamento.
. Encaminhar processos para cobrança terceirizada ou judicial, quando necessário.
. Segmentar carteiras e traçar estratégias para redução de inadimplência.
Rotinas Administrativas:
. Emitir boletos, segunda via de notas fiscais, cartas de anuência.
. Controlar títulos recebidos pelos bancos e conciliar pagamentos.
. Elaborar relatórios gerenciais sobre inadimplência e indicadores da área.
. Atualizar cadastros e manter registros precisos.
Relacionamento e Compliance:
. Garantir cumprimento das políticas internas e legislação vigente.
. Colaborar com áreas de vendas e financeiro para alinhamento estratégico.
. Atuar com ética e comunicação clara nas negociações.
Requisitos:
. Formação superior em Administração, Economia, Contabilidade ou áreas correlatas.
. Experiência em análise de crédito e cobrança.
. Conhecimento em sistemas ERP e ferramentas financeiras.
. Habilidade de negociação, comunicação e análise crítica.