* Salário: R$ 1.500 a R$ 2.500 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Administrativo
Nível: Junior
Responsabilidades e atribuições
Quais são os desafios para a vaga?
- Orientar colaboradores e gestores sobre benefícios, folha de pagamento e demais rotinas de Administração de Pessoal.
- Realizar o acompanhamento e controle dos processos admissionais e rescisórios.
- Apoiar no controle, conferência e fechamento do ponto eletrônico das filiais.
- Acompanhar e controlar rotinas de Administração de Pessoal, garantindo o cumprimento de políticas e prazos da área de RH.
- Apoiar as rotinas administrativas e operacionais do setor de RH.
Requisitos e qualificações
- Ensino Superior cursando em Administração, Ciências Contábeis e/ou Recursos Humanos.
- Necessário experiência em Departamento Pessoal (rotinas de admissão, rescisão, controle de ponto e benefícios).
- Diferencial: Experiência com sistema Senior.
Tipo de vaga: Efetivo CLT
Pagamento: R$2.999,99 - R$3.000,00 por mês
Benefícios:
- Assistência médica
- Assistência odontológica
- Seguro de vida
- Vale-alimentação
- Vale-transporte
Local do trabalho: Presencial