* Salário: R$ 1.500 a R$ 2.500 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Administrativo
Nível: Junior
Resumo da função
Buscamos um profissional para atuar nas rotinas de Departamento Pessoal, garantindo organização, conformidade legal e execução eficiente dos processos relacionados a colaboradores, desde a admissão até o desligamento.
Principais responsabilidades
1. Admissão e desligamento
- Realizar coleta e conferência de documentos admissionais
- Preparar contratos de trabalho e registros necessários
- Conduzir processos de desligamento, incluindo documentação e orientações
2. Folha de pagamento
- Apoiar no cálculo de folha, incluindo horas extras, adicionais, descontos e benefícios
- Conferir informações para garantir precisão dos pagamentos
3. Controle de ponto
- Acompanhar registros de ponto eletrônico
- Controlar banco de horas, faltas e atestados médicos
- Sinalizar inconsistências e apoiar na regularização
4. Gestão de férias
- Controlar períodos aquisitivos e concessivos
- Organizar e preparar documentação de férias
5. Rotinas administrativas
- Manter arquivos e documentos organizados
- Atualizar cadastros de colaboradores
- Emitir declarações e documentos diversos
6. Apoio ao eSocial e obrigações legais
- Auxiliar na coleta e envio de informações ao eSocial
- Garantir cumprimento de prazos e exigências legais
Requisitos
- Experiência prévia em rotinas de Departamento Pessoal
- Conhecimento básico de legislação trabalhista
- Organização e atenção a detalhes
- Capacidade de lidar com prazos e demandas operacionais
Tipo de vaga: Efetivo CLT
Pagamento: R$1.800,00 - R$2.000,00 por mês
Benefícios:
- Vale-alimentação
- Vale-transporte
Local do trabalho: Presencial