* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Junior
Nós somos a Confidencial (Apenas para Cadastrados)!
Otimizamos a eficiência do Marketing através de Ciência de Dados, Inovação e IA.
Somos uma consultoria de Analytics para Marketing. Por meio de tecnologias de exploração de dados (negócios, marketing, analytics, big data), acompanhamos e analisamos todos os pontos de contato entre consumidor e marcas. Com mais de 16 anos de experiência no mercado, somos líder de mercado em Martech na América Latina (categoria Analytics and Intelligence) e desde 2012 estamos no ranking do Great Place to Work, sendo considerada a 11ª das melhores empresas para trabalhar no Brasil. Fazemos parte do The Brandtech Group, grupo de empresas de tecnologia e marketing, sediado em Nova York, que possui escritórios em 40 países.
Como Analista de Departamento Pessoal, você será peça-chave para garantir que a jornada dos nossos colaboradores ("Confidencial (Apenas para Cadastrados)ers") seja fluida e segura. Sua atuação vai além da folha e do ponto: você cuidará para que os processos sejam eficientes, garantindo que nosso time técnico possa focar no que faz de melhor — inovar com dados. Buscamos alguém organizado, com olhar analítico para melhorias e, acima de tudo, que tenha prazer em cuidar de pessoas.
Responsabilidades
Acolhimento e Atendimento: Ser o ponto focal para esclarecer as principais dúvidas dos colaboradores sobre rotinas trabalhistas e benefícios, atuando com empatia e agilidade.
Gestão de Benefícios: Operacionalizar a compra e a gestão do nosso pacote de benefícios (Plano de Saúde, Odontológico e Benefícios Flexíveis), garantindo que tudo esteja ativo e correto para o time.
Controle de Jornada: Realizar a manutenção e gestão do ponto eletrônico, assegurando a conformidade com as políticas internas e a legislação.
Gestão de Admissão: Conduzir o processo de admissão, cuidando da documentação e garantindo que a entrada do novo colaborador seja organizada e acolhedora (Onboarding).
Melhoria Contínua: Ter um olhar inquieto para identificar oportunidades de otimização nos processos de DP, propondo soluções que tragam mais eficiência e qualidade para a área.
Pré-requisitos.
Conhecimento sobre legislação trabalhista e previdenciária vigente (CLT).
Excel Avançado: Fundamental para relatórios, controles e conferências.
Ensino Superior completo ou cursando em Gestão de RH, Administração, Contabilidade ou áreas correlatas.
Habilidades Desejadas
Comunicação Clara e Empática: Boa comunicação interpessoal é essencial, pois você lidará com pessoas de todos os níveis da organização.
Organização e Priorização: Capacidade de gerenciar múltiplas demandas e prazos sem perder a qualidade da entrega.
Inquietação Positiva: Vontade de aprender e de resolver problemas de forma proativa.
Diferenciais
Vivência anterior com sistema de gestão de ponto eletrônico (Tangerino).
Nossos Benefícios
- Qualidade de vida e Bem-estar:
Vale Refeição e Alimentação;
Trabalhe com horário flexível em um modelo híbrido que respeita seu equilíbrio entre vida profissional e pessoal;
Auxílio Home Office para apoio na estrutura de trabalho;
Plano de Saúde e Odontológico;
Seguro de Vida;
Parceria com a Vittude e Telavita, plataformas de atendimento psicológico online;
Confidencial (Apenas para Cadastrados) Care: Suporte jurídico, financeiro e social sempre que precisar;
Desenvolvimento Profissional e Crescimento de Carreira
Programa de Educação Continuada: Invista em sua formação com um subsídio anual equivalente a 15% do salário, disponível para cursos, eventos e workshops após 6 meses de contratação;
Subsídio para Cursos de Idiomas (Inglês e Espanhol);
Certificações de Ferramentas de Mercado: Custeio das principais certificações do setor, como Google, Facebook, Adobe Analytics, Salesforce e outras;
Centro de Inovações: 10% do tempo de trabalho reservado para estudos e projetos de inovação;
Plano de Carreira Estruturado com caminhos para seu desenvolvimento;
Avaliação de Desempenho: Acompanhamento constante para crescimento e reconhecimento;
Programa de Tutoria de Carreira: Mentoria individual desde o início, para todos os níveis profissionais;
Venha fazer parte do nosso time!