Assistente de Departamento Pessoal

Descrição e Responsabilidades:
Horário: De segunda à sexta, das 8h às 18h
Nível: Profissional
Regime de contratação: Efetivo – CLT

• Realizar processos de admissão, demissão e movimentações de colaboradores;
• Apoiar no controle e conferência de documentos admissionais e demissionais;
• Controlar e acompanhar ponto eletrônico, banco de horas e afastamentos;
• Administrar e acompanhar benefícios (vale transporte, vale alimentação/refeição, convênios, entre outros);
• Realizar inclusão, exclusão e manutenção de colaboradores nos benefícios;
• Apoiar na preparação e envio de informações para obrigações acessórias (eSocial, FGTS, entre outros);
• Conferir documentos e apoiar na emissão de guias trabalhistas;
• Atender colaboradores, esclarecendo dúvidas sobre benefícios, ponto e rotinas de DP;
• Apoiar na garantia de conformidade com a legislação trabalhista e políticas internas;
• Acompanhar convenções e acordos coletivos;
• Dar suporte à área de RH em demandas relacionadas à rotina de pessoal.

Requisitos:

• Graduação em Administração, Recursos Humanos, Contabilidade ou áreas correlatas (completa ou em andamento);
• Conhecimento em legislação trabalhista e previdenciária;
• Experiência em rotinas de departamento pessoal, como admissão, demissão, controle de ponto e benefícios;
• Vivência com apoio à folha de pagamento (envio de informações e conferências, sem cálculo);
• Habilidade na utilização de sistemas de gestão de pessoas;
• Excel intermediário/avançado para controles e relatórios;
• Boa comunicação e trabalho em equipe;
• Organização e atenção aos detalhes.
• Imprescindivel o conhecimento nos sistemas LG e FPW;

Diferenciais;

• Experiência com administração de benefícios;
• Vivência com eSocial e rotinas acessórias.

Benefícios:
Nenhum benefício informado