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Assistente de Estratégia e Inovação | APL Aero e Defesa

CLT (Efetivo)Presencial (Local)São José dos Campos-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 1.500 a R$ 2.500 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Administrativo

Nível: Junior

Time de Estratégia e Inovação | APL Aeroespacial e Defesa


O time de Estratégia e Inovação busca um Assistente para apoiar a gestão e a execução das iniciativas estratégicas do Cluster Aeroespacial & Defesa.

O Cluster, coordenado pelo Parque de Inovação Tecnológica, reúne mais de 160 empresas e instituições para promover inovação, competitividade e o fortalecimento do setor aeroespacial e de defesa na região.

Atuar junto ao time significa fazer parte de um ambiente dinâmico, colaborativo e orientado a resultados, que conecta os setores público, privado e acadêmico, gerando impacto real no desenvolvimento tecnológico e econômico do ecossistema.

Se você busca novos desafios, tem afinidade com inovação e deseja contribuir para o fortalecimento do setor, esta é uma excelente oportunidade para o seu desenvolvimento profissional.

Responsabilidades e atribuições

Apoiar o planejamento e a execução das ações do Cluster Aeroespacial & Defesa;

Articular e manter relacionamento com empresas associadas, universidades, entidades públicas e privadas;

Organizar fóruns estratégicos, reuniões temáticas e eventos técnicos do Cluster;

Elaborar relatórios, apresentações executivas e materiais de apoio para ações e reuniões institucionais;

Mapear oportunidades de financiamento e apoiar a submissão de propostas a editais públicos e privados;

Acompanhar indicadores de desempenho e resultados das ações do Cluster;

Apoiar na atualização de cadastros, bases de dados e sistemas de monitoramento das ações do Cluster Aeroespacial & Defesa e

Contribuir com iniciativas de comunicação e engajamento dos participantes do Cluster Aeroespacial & Defesa.

Requisitos e qualificações

Para compor o time, buscamos uma pessoa com perfil organizado, boa comunicação escrita e verbal, capacidade de articulação com diferentes públicos e uma visão analítica voltada para a transformação de dados em ações práticas. Valorizamos a autonomia, a disposição para aprender e colaborar em ambientes dinâmicos e com múltiplas interfaces.


É importante que esse profissional tenha familiaridade com rotinas administrativas, produção de relatórios e colaboração em equipes multidisciplinares. Boa comunicação em inglês é um requisito para o desempenho adequado da função, assim como o domínio de ferramentas como Excel, Word, PowerPoint, Google Workspace, Trello e Canva.



No viés técnico, esperamos que tenha:


Graduação em: Administração, Gestão Empresarial, Políticas Públicas, Relações Internacionais, Economia, Marketing, Engenharias ou áreas correlatas;

Noções de gestão de projetos e/ou políticas públicas;

Boa capacidade de organização e comunicação com públicos diversos;

Habilidade para lidar com múltiplos fluxos de trabalho simultaneamente, mantendo atenção aos prazos e à qualidade das entregas.



São considerados diferenciais:


Experiência com produção de relatórios técnicos, executivos ou institucionais com análise de dados, resultados e indicadores;

Vivência na organização de eventos técnicos ou fóruns temáticos, com atuação em curadoria, operação e/ou comunicação;

Formação complementar (cursos de extensão ou certificações) em áreas como gestão de projetos, inovação pública ou desenvolvimento territorial;

Participação em projetos com stakeholders públicos e privados, especialmente com foco em parcerias e articulações interinstitucionais;

Experiência em relacionamento com clientes e/ou parceiros comerciais;

Disponibilidade para viagens.

Informações adicionais

Convênio Médico e Odontológico Bradesco Saúde;

Cartão Multibeneficios Caju;

Wellhub (Gympass);

Seguro de Vida em grupo;

Trabalho hibrido (conforme acordo e necessidade da área);

Horário flexível;

Day Off de aniversário;

Serviço médico de urgênica e emergência - EMERCOR;

SESC (Credencial Plena).

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista com a área de Recursos Humanos
  3. Etapa 3: Entrevista com o(a) gestor(a) da vaga
  4. Etapa 4: Contratação

Junte-se à nossa equipe!

Bem-vindo ao PIT, um ambiente pulsante de inovação! Aqui, no Confidencial (Apenas para Cadastrados), estamos na vanguarda do futuro, conectando empresas, universidades, pesquisa, políticas públicas e sociedade. Em cada fase do processo, desde a concepção até a internacionalização, desempenhamos um papel crucial.


Junte-se a nós e integre uma equipe apaixonada por desafios, dedicada a transformar visões em realidade. Nossa jornada profissional é uma emocionante aventura de descobertas, onde seu potencial encontra oportunidades incríveis. No PIT, respiramos inovação e tecnologia para impactar o mundo.


Sua trajetória começa agora, em um ambiente que valoriza a criatividade e a contribuição para o avanço global da ciência e tecnologia. Estamos ansiosos para receber sua e energia. Venha fazer parte deste emocionante capítulo no PIT, onde cada dia é uma oportunidade única de crescimento e realizações.