* Salário: R$ 1.500 a R$ 2.500 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Administrativo
Nível: Junior
Atuar como Assistente de Departamento Pessoal – Benefícios, com foco na execução operacional das rotinas de administração de benefícios, realizando a gestão de pedidos de vale-alimentação e vale-transporte para colaboradores de diversos estados, acompanhamento das escalas de benefícios e suporte às demandas da área. Será responsável por garantir a organização dos processos, o cumprimento dos prazos e o alinhamento contínuo com as áreas de Gestão de Pessoas, assegurando conformidade.
Responsabilidades e atribuições
- Realizar pedidos e movimentações de vale-alimentação;
- Efetuar pedidos e manutenção de vale-transporte para colaboradores de diversos estados;
- Operar os processos por meio de sistemas internos HCM SENIOR;
- Acompanhar e controlar escalas relacionadas aos benefícios;
- Prestar suporte às demandas da área, garantindo conformidade e cumprimento dos prazos.
Requisitos e qualificações
- Ensino superior cursando ou concluído em Administração, Recursos Humanos, Ciências Contábeis ou áreas correlatas;
- Experiência com rotinas de Departamento Pessoal, com foco em administração de benefícios;
- Conhecimento em processos de vale-alimentação e vale-transporte para múltiplos estados;
- Experiência na utilização de sistemas de gestão de DP;
- Domínio do Pacote Office, especialmente Excel intermediário;
- Boa comunicação, organização e atenção aos detalhes;
- Capacidade de trabalhar com prazos e grande volume de demandas;
- Perfil analítico, proativo e com foco em qualidade e atendimento ao colaborador.
Diferenciais:
- Experiência em empresas com operação em diferentes estados;
- Conhecimento no sistema HCM SENIOR e plataformas de benefícios;
- Certificações ou capacitações na área de Departamento Pessoal.
Informações adicionais
Plano de saúde Hapvida, Bradesco ou Unimed (conforme valores da CCT da região);
Plano odontológico Hapvida Odonto ou Bradesco Dental;
Vale Alimentação ou Refeição;
Seguro de vida 100% custeado pela Confidencial (Apenas para Cadastrados);
Totalpass;
Convênio Farmácia;
Convênio Faculdades;
Plataforma de Educação Corporativa;
Kit Bem-vindo ao mundo bebê;
Plataforma Moodar.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Teste Comportamental
- Etapa 3: Bate Papo com a Gestão de Pessoas
- Etapa 4: Bate Papo com a Líder Técnica
- Etapa 5: Contratação
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Que bom ter você aqui com a gente — mesmo que virtualmente! Que tal nos conhecermos melhor?
O Grupo Confidencial (Apenas para Cadastrados) tem 37 anos de história construindo experiências que transformam não apenas empresas, mas também a vida das pessoas, atuando nas cinco regiões do Brasil. Pensamos o futuro com o propósito de impactar vidas e ser um porto seguro para a inovação.
Nossos espaços são construídos por quem faz a Confidencial (Apenas para Cadastrados) acontecer todos os dias: nossos colaboradores, que vestem a camisa e constroem, juntos, um ambiente de trabalho alegre, colaborativo e inspirador.
Acreditamos que a confiança é o alicerce do relacionamento com a nossa gente e com nossos clientes. Ela é cultivada por meio de práticas como: contratar e receber bem, inspirar, falar e escutar, agradecer, desenvolver, cuidar, celebrar e compartilhar.
Somos muitos. Somos diversos. #NósSomosConfidencial (Apenas para Cadastrados).
E agora, queremos conhecer você também. Vem fazer parte da Confidencial (Apenas para Cadastrados)!
💙 Ah, e um recado importante: todas as nossas vagas são preferenciais para PCD. 🤖💙