* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Junior
Há mais de 65 anos a Moura contribuí com novas ideias e tecnologias para termos as melhores soluções em energia e mover o futuro.
Aqui, respeitamos e incentivamos a diversidade, acreditando nas pessoas e em sua capacidade de realização e desenvolvimento.
Se você se identifica com um clima inovador que te proporcione desafios contínuos, vem com a gente!
Que tal fazer parte dessa energia? #VemSerMoura! 〽️💙
Responsabilidades e atribuições
Como será seu dia a dia na Moura:
- Atuar como ponte entre o Marketing e o time de Tecnologia, acompanhando demandas relacionadas aos sites e canais digitais;
- Participar de rituais ágeis (dailies, sprints e plannings), apoiando o acompanhamento das entregas;
- Organizar e acompanhar o backlog de demandas (tickets, bugs, melhorias e novas funcionalidades);
- Monitorar o andamento dos projetos e garantir visibilidade para as áreas envolvidas;
- Realizar testes básicos (QA) antes das publicações;
- Apoiar o acompanhamento de indicadores e relatórios de performance (Google Analytics, Clarity);
- Atuar na curadoria e organização de conteúdos digitais (sites, blogs e redes sociais);
- Contribuir para iniciativas de marketing digital e melhoria contínua da experiência dos canais.
Requisitos e qualificações
O que buscamos?
Formação:
- Ensino superior cursando ou completo em Marketing, Comunicação Social, Publicidade e Propaganda, Administração ou áreas correlatas;
Conhecimentos:
- Interesse por branding, comunicação e marketing digital;
- Domínio básico de ferramentas do Pacote Office e Google Workspace (PowerPoint, Excel e Word);
- Conhecimento básico em redes sociais e ferramentas digitais;
Você se destaca se, tiver:
- Conhecimento em metodologias ágeis;
- Familiaridade com desenvolvimento e manutenção de sites;
- Conhecimento básico em UX/UI e experiência do usuário em ambientes digitais;
- Noções sobre fluxos de desenvolvimento, backlog e interface com times de Tecnologia/TI;
- Experiência com ferramentas de analytics e monitoramento digital será um diferencial.
Informações adicionais
O que ofertamos?
No nosso jeito Moura de ser acreditamos que as pessoas são a energia para mover o futuro. Aqui, valorizamos e reconhecemos as pessoas e entregamos os melhores benefícios para os #Mourianos 〽️💙:
〽️ Plano de Saúde;
〽️ Plano Odontológico;
〽️ Ticket Refeição;
〽️ Ticket Alimentação;
〽️ Programa de Participação nos Resultados;
〽️ TotalPass;
〽️ Allya - Clube de Descontos;
〽️ Seguro de Vida.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista Inteligente
- Etapa 3: Bate-papo com a área Atração e Seleção
- Etapa 4: Bate-papo com a Liderança
- Etapa 5: Case Técnico da Área
- Etapa 6: Contratação
Faça parte da Moura, uma organização que há mais de 60 anos vem fornecendo a energia para atender o mercado com inovação e tecnologia.
Continuamente as empresas da Moura buscam novos talentos para compor suas equipes. Se você tem perfil dinâmico, trabalha com foco em resultados, apresenta bom relacionamento interpessoal, trabalho em equipe e busca constante pela melhoria contínua, venha fazer parte de nosso Time.
Crença
FORTALECIMENTO DE VÍNCULOS GARANTE UM FUTURO MELHOR
Nossa história é uma prova de que relacionamentos de confiança são essenciais para crescer e superar situações de dificuldade.
Esta é uma herança de nosso fundador, que desejamos cultivar e fortalecer a fim de consolidar o “Jeito Moura” e perenizar o nosso negócio.
Somos otimistas. Acreditamos na melhoria contínua: como indivíduos, empresa e sociedade.
Para nós, o futuro é construído a partir das constantes melhorias que realizamos em nosso dia a dia e pela nossa capacidade de identificar oportunidades e transformá-las em projetos concretos.