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Assistente de Matrícula e Atendimento - Barra da Tijuca

Pessoa JurídicaPresencial (Local)Rio de Janeiro-RJEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

Prestar assistência em processos e rotinas da Coordenação de Atendimento e atuar na captação de alunos novos.

Responsabilidades e atribuições

  • Gestão de leads: Utilizar o sistema de CRM para acompanhar e registrar o progresso das negociações e realizar ações estratégicas de vendas com base no funil de matrículas;
  • Auxiliar a Coordenação de Atendimento em todos os processos da área;
  • Agendar e atender visitantes, apresentando a escola;
  • Elaborar planilhas de indicadores de Atendimento;
  • Realizar entrevistas de desligamento, no impedimento da Coordenação;
  • Prospecção e follow-up: Fazer a prospecção de novos alunos, mantendo contato constante com as famílias em todas as etapas do processo de matrícula;
  • Agendamento de visitas: Convidar as famílias para conhecer a escola, garantindo que as visitas sejam bem organizadas e acompanhadas de perto;
  • Acompanhamento do processo de matrícula: Orientar as famílias durante todo o processo, desde a primeira consulta até a finalização da matrícula, garantindo uma transição tranquila e satisfatória;
  • Trabalhar com metas de conversão: Focar em atingir as metas de agendamentos, visitas e matrículas estabelecidas pela coordenação comercial da escola, contribuindo para o crescimento da instituição;
  • Gerenciar a agenda: Gerenciar a agenda da Coordenações que atenderão às famílias novas na apresentação da escola.



Requisitos e qualificações

  • Habilidades de comunicação interpessoal e negociação: Capacidade de criar empatia e confiança com famílias, apresentando os diferenciais da escola de maneira clara e cativante;
  • Negociação eficaz: Ser capaz de lidar com objeções e desafios apresentados pelas famílias, garantindo uma condução segura e estratégica para o fechamento de novas matrículas;
  • Conhecimento em CRM: Experiência no uso de sistemas de gestão de leads e acompanhamento de vendas;
  • Perfil acolhedor e empático: Capacidade de lidar com as preocupações e expectativas das famílias, demonstrando paciência e empatia;
  • Disponibilidade para trabalhar em horários flexíveis, incluindo alguns finais de semana para eventos e visitas;
  • Ensino Superior em Pedagogia será um diferencial.


Informações adicionais

Contratação: MEI

Início imediato

Salário fixo + Vale transporte.

Horário: Das 09h00 às 18h00. (Segunda a sexta)

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista Virtual com RH
  3. Etapa 3: Entrevista Técnica com Gestor da Área
  4. Etapa 4: Contratação

SOBRE O ANGLO

O Confidencial (Apenas para Cadastrados), instituição de ensino de natureza privada, foi fundado em 1919, como British American School, pela educadora Maguerth Coney, com a finalidade principal de atender a filhos de diplomatas radicados na então capital federal.


Na década de 70, já sob a direção do Prof. Ney Suassuna, o Colégio passou por significativas transformações em sua orientação pedagógica e grande expansão no plano nacional e internacional.


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O Anglo-Americano recebe alunos da Educação Infantil ao Ensino Médio e tem seu Projeto Pedagógico definido como cognitivista, com ênfase no sócio interacionismo. O Anglo informa, forma e transforma seus alunos, em processo constante de ação e reflexão, compromissado em prepará-los para as etapas seguintes do aprendizado e para atuação criativa e empreendedora na vida.