Salário: R$ 1.500 a R$ 2.500 por mês
Área: Administrativo
Nível: Junior
Missão do Cargo: Contribuir para o sucesso das operações logísticas da empresa, garantindo a eficiência e pontualidade no recebimento, armazenamento, movimentação e expedição de materiais. Assegurar a integridade e precisão dos registros documentais, facilitando a rastreabilidade e controle do fluxo de produtos. Desenvolver e manter um ambiente organizado e eficaz no gerenciamento de estoque, permitindo uma resposta ágil às demandas dos clientes. Colaborar para a realização de entregas sem pendências e para a satisfação dos clientes através de um serviço logístico confiável e de alta qualidade.Auxiliar no Recebimento de Materiais afim de garantir que todos os materiais recebidos estejam de acordo com as especificações e em condições adequadas, assegurando a qualidade e integridade dos produtos utilizados no processo produtivo.Realizar Inspeção de Materiais identificando e relatando qualquer problema de qualidade ou não conformidade nos materiais recebidos, garantindo que apenas produtos de alta qualidade sejam utilizados na produção.Auxiliar na Armazenagem e Movimentação Interna afim de assegurar que os materiais estejam armazenados de forma organizada e acessível, facilitando o fluxo de trabalho e minimizando o tempo de busca e manuseio de produtos.Contribuir para a Expedição e Controle de Documentos facilitando o processo de expedição, garantindo que os produtos sejam enviados para os clientes de forma precisa e dentro dos prazos estabelecidos. Além disso, garantir o correto registro e controle de documentos e notas fiscais, proporcionando transparência e conformidade com os procedimentos legais.Manter Organizado o Endereçamento dos Produtos Armazenados afim de facilitar a localização e recuperação rápida de produtos armazenados, minimizando o tempo gasto na busca e maximizando a eficiência operacional.Participar de forma colaborativa em treinamentos, pesquisas, ações e avaliações realizadas pela organização, assumindo postura de comprometimento e assiduidade, a fim de contribuir com o seu desenvolvimento profissional e o crescimento continuo organizacional.Cumprir com as diretrizes estabelecidas pela organização no que diz respeito a jornada de trabalho, uso correto
dos equipamentos de proteção individual e coletiva, através do código de ética e conduta do colaborador, a fim de contribuir com um ambiente adequado de trabalho.