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Assistente de Prospecção - (BDR - Business Development Representative)

CLT (Efetivo)Presencial (Local)São Paulo-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Tecnologia da Informação

Nível: Junior

Sobre a posição

Buscamos um(a) BDR Júnior para atuar na geração de oportunidades de negócio, sendo responsável pela prospecção ativa de clientes e qualificação de leads para o time comercial.

Essa posição é ideal para quem quer crescer na área de vendas, com foco em desenvolvimento comercial e construção de pipeline em um ambiente dinâmico de tecnologia (SaaS).


Responsabilidades e atribuições

Principais responsabilidades

  • Realizar prospecção ativa (outbound) via telefone, e-mail e LinkedIn;
  • Qualificar leads inbound e outbound;
  • Agendar reuniões para o time de Executivos de Vendas;
  • Identificar dores e oportunidades de clientes;
  • Alimentar e atualizar o CRM (ex: HubSpot CRM, Salesforce CRM);
  • Trabalhar com metas diárias e mensais de geração de oportunidades;
  • Seguir cadências de contato estruturadas;
  • Atuar em parceria com marketing e vendas;
  • Contribuir com melhorias no processo comercial.


Requisitos e qualificações

  • Formação
  • Superior Completo
  • CRM e Linkedin para técnicas de vendas


  • Experiência
  • Conhecer campanhas de vendas de produtos digitais de B2B;
  • Desejável conhecimento em social selling e spin selling;
  • Informática: pacote Office intermediário.


Skills / Habilidades

  • Agilidade
  • Relacionamento interpessoal
  • Negociação
  • Boa oratória e escrita
  • Condução do processo de vendas
  • Capacidade de pensar criativamente
  • Possuir inteligência emocional e empatia para vendas, conseguindo conectar as necessidades do cliente aos benefícios dos nossos produtos;
  • Ótimo relacionamento interpessoal, via telefone e escrita;
  • Possuir um bom planejamento e senso de organização;


  • Atitudes
  • Ser pró-ativo em busca de conhecimento e resultados
  • Perfil analítico para identificar oportunidades de novos negócios
  • Perfil dinâmico e com foco em resultados
  • Comprometimento
  • Vontade de Crescer
  • Flexibilidade
  • Excelente Comunicação
  • Autodesenvolvimento
  • Trabalho em equipe


Informações adicionais

  • Vale refeição/alimentação
  • Plano de saúde
  • Seguro de Vida
  • Plano odontológico
  • Day off de aniversário
  • Vale-transporte
  • Universidade Corporativa: IPED / Allura: Plataforma gratuita de educação corporativa ;
  • Incentivo a Certificação: Remuneração adicional a cada certificação de acordo com a política vigente (A partir de 3 meses na empresa)
  • Auxílio Educação: Reembolso de até 50% de Pós-graduação ou MBA. (A partir de 3 meses na empresa)
  • Auxilio casamento(A partir de 1 ano);
  • Auxilio creche: (Valores alterados anualmente para crianças até 60 meses);
  • Bolsa maternidade/paternidade: Kit saída de hospital para o bebê;
  • TotalPass


Há 28 anos, em Blumenau - Santa Catarina, nascia um sonho: transformar o setor de tecnologia através de softwares que facilitasse o dia a dia na gestão de milhares de empresas.

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