* Salário: R$ 1.500 a R$ 2.500 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Administrativo
Nível: Junior
Apoiar as rotinas de administração de pessoal, auxiliando nos processos de admissão, rescisão, férias e folha de pagamento, além de realizar lançamentos, controles e organização de documentos. Atuar no suporte ao controle de ponto, benefícios e atendimento a colaboradores, contribuindo para a organização e cumprimento dos processos da área.
Principais Responsabilidades:
- Apoiar nos processos de admissão, rescisão, férias e movimentações
- Auxiliar na conferência e processamento da folha de pagamento
- Realizar lançamentos e atualizações em sistema de folha
- Apoiar na administração de benefícios
- Auxiliar no controle de ponto, banco de horas e jornadas
- Organizar e manter atualizados documentos e registros de colaboradores
- Apoiar no envio de informações ao eSocial e obrigações acessórias
- Prestar atendimento a colaboradores para esclarecimento de dúvidas
- Apoiar a equipe em rotinas administrativas e operacionais do DP
Requisitos Técnicos:
- Ensino superior cursando ou completo em RH, Administração ou áreas correlatas
- Experiência prévia em rotinas de Departamento Pessoal
- Conhecimento básico/intermediário em Excel
- Familiaridade com sistemas de folha (diferencial)
- Noções de legislação trabalhista
Requisitos Comportamentais:
- Organização e atenção aos detalhes
- Agilidade e disciplina com prazos
- Boa comunicação
- Discrição e responsabilidade
- Proatividade para apoiar a equipe