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Assistente de Recursos Humanos - Presencial em Tubarão/SC

CLT (Efetivo)Presencial (Local)Tubarão-SCEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 1.500 a R$ 2.500 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Administrativo

Nível: Junior

Que tal impactar vidas fazendo parte de uma empresa que impulsiona soluções inovadoras e o avanço tecnológico no Brasil? 🌎


Se você compartilha desse propósito, confira a nossa oportunidade e venha com a gente: #ComeWithUs #BeAttus!


Mas antes de tudo, um ponto muito importante.

Reconhecida pelo GPTW como uma das melhores empresas para se trabalhar, a Attus leva às Procuradorias de Estados e Municípios soluções inteligentes para a gestão de processos judiciais e consultivos.


O que procuramos?

Pessoas que respirem honestidade, excelência, respeito e reconhecimento pelo resultado — e que estejam prontas para entregar o seu melhor todos os dias, com ética, inovação e espírito de equipe.


Sobre a vaga_

Buscamos um(a) Assistente de RH proativo(a), organizado(a) e apaixonado(a) por pessoas para se juntar ao nosso time de Gestão de Pessoas em formato presencial no município de Tubarão, estado de Santa Catarina.

Você será uma peça-chave no coração da nossa cultura, atuando diretamente no apoio às rotinas que garantem o bem-estar e o desenvolvimento dos nossos colaboradores. Sua contribuição será fundamental para que nosso time continue focado em nossa missão de revolucionar a advocacia pública com soluções inovadoras.

Se você busca excelência e cuidado em cada detalhe, acredita que o respeito e a educação são a base para relações produtivas, e age com honestidade e ética, esta é a sua chance de crescer conosco. Queremos alguém que nos ajude a fortalecer um ambiente que reconhece o esforço, a dedicação e a entrega de resultados.

Essa vaga é a sua cara?


Responsabilidades e atribuições

Nessa vaga, você irá...


➡ Apoiar o ciclo de recrutamento desde o agendamento de entrevistas, focando em proporcionar a melhor experiência para o candidato;

➡ Apoiar na triagem de currículos, buscando perfis alinhados não apenas às competências técnicas, mas principalmente à nossa cultura e valores;

➡ Auxiliar na construção e manutenção de um banco de talentos qualificado;

➡ Atuar como um guardião da nossa cultura, apoiando a organização de eventos, rituais e ações de endomarketing que fortaleçam o sentimento de pertencimento e o engajamento do time;

➡ Apoiar na aplicação e tabulação de pesquisas de clima e de pulso, ajudando a transformar dados em planos de ação;

➡ Auxiliar na criação de comunicados internos que reforcem nossos valores e mantenham a equipe informada e alinhada;

➡ Prestar suporte logístico na organização de treinamentos, workshops e palestras (presenciais ou online), incluindo a preparação de materiais e a comunicação com os participantes.

➡ Apoiar o processo de Avaliação de Desempenho, auxiliando na organização do cronograma e na compilação de dados;

➡ Auxiliar na construção da jornada de integração (onboarding) de novos colaboradores, garantindo uma imersão completa em nossa cultura e modelo de trabalho.


Faz sentido para você? Vamos ver o que não pode faltar para você vir para esse time!


Requisitos e qualificações

Os requisitos técnicos e comportamentais para esta vaga são:

Técnico_

➡ Cursando Ensino Superior em Recursos Humanos, Psicologia, Administração ou áreas correlatas;

➡ Experiência prévia ou forte interesse em áreas estratégicas de RH, como Recrutamento e Seleção, T&D ou Cultura Organizacional;

➡ Excelente habilidade de comunicação verbal e escrita;

➡ Organização, proatividade e atenção aos detalhes;

➡ Inteligência emocional e habilidade para construir boas relações interpessoais.

Comportamental_

➡ Facilidade de aprendizado;

➡ Foco na melhor experiência do colaborador;

➡ Busca do aprendizado constante;

➡ Colaboração, saber oferecer e pedir ajuda;

➡ Proatividade e organização para gerenciar múltiplos projetos simultaneamente;

➡ Alinhamento com nossos valores: Honestidade e Ética, Excelência e Cuidado com as Entregas, Reconhecimento, Respeito e Educação.


É um grande diferencial se você tem..

➡ Experiência com o sistema Gupy ou outras plataformas de recrutamento.

➡ Conhecimento em sistemas de ponto eletrônico e folha de pagamento.

➡ Vivência anterior em empresas de tecnologia.


Informações adicionais

Por último, mas não menos importante! Confira nossos, (seussss possíveis) benefícios... 🥁


🩺 Saúde e Bem-Estar

🏆Plano de saúde: Cuidado completo com sua saúde.

🏆Seguro de vida: Segurança e tranquilidade para você e sua família.

🏆Parcerias com descontos: Acesso a farmácias, nutricionistas e psicólogos com condições especiais.

🏆App de bem-estar (Clude): Incentivo à prática de atividades físicas e ao bem-estar.

🏆Total Pass: Tenha acesso a uma ampla rede de academias mais próximas a você.

🏆Ginástica Laboral: Pausas ativas para cuidar do corpo durante o trabalho.


💰 Benefícios Financeiros e Auxílios

🏆Vale-alimentação

🏆Cartão Caju: Com presente especial no mês do seu aniversário.

🏆Auxílio-educação: Incentivo para seu desenvolvimento acadêmico e profissional.

🏆Auxílio-leitura: Estímulo para você expandir seus conhecimentos.


🚀 Desenvolvimento e Carreira

🏆Desenvolvimento contínuo: Programas e ações para impulsionar sua carreira.

🏆Programa de Inovação: Espaço para você trazer suas ideias e fazer a diferença.

🏆Dual Screen: Ferramentas adequadas para uma melhor produtividade.


🧘‍♀️ Flexibilidade e Qualidade de Vida

🏆FreeDay

🏆Momento Off: Incentivamos pausas para desconexão e descanso.

🏆Folga na sua formatura: Celebramos suas conquistas com você.

🏆Presente para novos filhos dos colaboradores: Um mimo para celebrar a chegada do novo membro da família.

🏆Presente de retorno da licença paternal: Um apoio na volta dessa fase importante.


🌱 Cultura e Engajamento

🏆Ambiente fraterno e colaborativo: Um time que se ajuda e cresce junto.

🏆Kit de boas-vindas ecológico: Comece sua jornada conosco de forma sustentável.

🏆Cultura sustentável: Com ações práticas como o incentivo à compostagem.

🏆Lives Virtuais de Confraternização: Momentos para celebrar e conectar com a equipe.

🏆Campanhas perenes: Ações de engajamento que acontecem o ano todo.



Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Teste Técnico ✍
  3. Etapa 3: Bate papo Cultural 🎉
  4. Etapa 4: Contratação

Sobre a Confidencial (Apenas para Cadastrados)

A Attus, empresa integrante do Grupo Eloware, possui uma solução de procuradoria digital com inteligência artificial para gestão da execução fiscal, cobrança extrajudicial, contencioso judicial e consultivo.


Reunindo expertise, inovação e tecnologia, Attus simplifica as atividades dos procuradores de forma segura, potencializa sua produtividade e incrementa os resultados da procuradoria.


Inserida em uma forte cultura de inovação e humanização, a empresa foi certificada como um ótimo lugar para se trabalhar pela Great Place to Work (GPTW). Em 2025 atingimos a expressiva pontuação de 90% de confiança, reforçando nosso cuidado e zelo com nosso time de colaboradores.


Venha fazer parte da equipe Attus! 🚀

Acesse nosso grupo de vagas!