* Salário: R$ 1.500 a R$ 2.500 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Administrativo
Nível: Junior
Profissional responsável por analisar, implantar e realizar políticas e procedimentos de recrutamento e pré-seleção por meio de processos seletivos internos ou externos;
Realizar processos seletivos;
Planejar e prover treinamentos organizacionais;
Conduzir processos de avaliação de desempenho;
Auxiliar na implantação e atualização de políticas e procedimentos organizacionais;
Conduzir os processos de desenvolvimento interno e programas, como o PDL (Programa de Desenvolvimento da Liderança), por exemplo;
Conduzir o processo de Pesquisa de Clima Organizacional;
Auxiliar os gestores e analistas na solução de conflitos, dando suporte e orientação para tratativas de problemas pontuais que surgirem nas equipes;
Participar de reuniões com os gestores para alinhamentos sobre necessidades de pessoal e treinamento / desenvolvimento.
Apoiar nos serviços de conferência de Folha de Pagamento
Tipo de vaga: Tempo integral, Efetivo CLT
Pagamento: R$2.000,00 - R$2.600,00 por mês
Benefícios:
- Assistência médica
- Cesta básica
- Vale-alimentação
- Vale-refeição
- Vale-transporte
Experiência:
- Recursos Humananos (Obrigatório)
- Folha de Pagamento (Preferencial)
Local do trabalho: Presencial