* Salário: R$ 1.500 a R$ 2.500 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Administrativo
Nível: Junior
- Atuar como ponto de contato de RH na unidade, garantindo atendimento próximo e orientado à solução;
- Contribuir para ações de clima, engajamento, cultura e comunicação interna.
- Apoiar treinamentos obrigatórios e comportamentais, além de processos de performance e desenvolvimento.
- Acompanhar rotinas administrativas de RH: benefícios, ponto eletrônico, férias, movimentações e documentação.
- Monitorar e reportar indicadores de RH (turnover, absenteísmo, treinamentos e engajamento).
- Apoiar iniciativas e projetos do RH na unidade.
Pré‑requisitos
- Ensino superior, em curso Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas.
- Experiência prévia em atividades de RH (generalista ou subsistemas).
- Domínio de Excel e PowerPoint.
- Diferencial: vivência em ambiente industrial e familiaridade com o modelo Business Partner.
O que valorizamos e faz a diferença:
- Visão analítica;
- Proatividade e autonomia
- Foco no cliente interno
- Mentalidade de inovação e melhoria contínua
- Colaboração e boa habilidade de mediação
Escolaridade Mínima: Ensino Superior
- Alimentação
- Refeição no local
- Plano de saúde
- Plano odontologico
- PLR