Caro usuário, habilite o javascript para que esse site funcione corretamente.

Assistente de Viagens

CLT (Efetivo)Presencial (Local)Rio de Janeiro-RJEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 1.500 a R$ 2.500 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Administrativo

Nível: Junior

Com 65 anos de história, a Confidencial (Apenas para Cadastrados) possui uma equipe multidisciplinar com ampla experiência internacional e especialização profunda em Propriedade Intelectual e Direito Digital, Privacidade e Proteção de Dados.


Na Confidencial (Apenas para Cadastrados) entendemos que a diversidade, mais do que uma obrigação, é um valor para o ambiente de trabalho. Diferentes perfis, experiências, opiniões e perspectivas só conferem mais riqueza e originalidade ao que fazemos diariamente. Por isso, buscamos profissionais com vontade de aprender, energia para transformar e olhar inovador para soluções.

Responsabilidades e atribuições

Buscamos um(a) Assistente de Viagens Corporativas para apoiar a gestão das viagens nacionais e internacionais dos profissionais do escritório.

A pessoa será responsável por conduzir as solicitações de viagens, desde a cotação e compra de passagens até a organização de hospedagens, traslados e demais serviços necessários, garantindo um atendimento ágil e de qualidade aos nossos clientes internos.

Buscamos um perfil organizado, proativo, atento aos detalhes e com facilidade para lidar com diferentes demandas e mudanças de última hora.

Tempo integral, 40h semanais. Híbrido, RJ ou SP.

Principais responsabilidades:

  • Receber e atender as solicitações de viagens dos clientes internos;
  • Realizar pesquisas e cotações de passagens aéreas nacionais e internacionais;
  • Efetuar a compra e emissão de passagens aéreas, de acordo com as solicitações e políticas internas;
  • Realizar reservas de hotéis, traslados, locação de veículos e outros serviços necessários às viagens;
  • Avaliar opções de voos considerando horários, conexões, tarifas, bagagens e necessidades específicas dos viajantes;
  • Realizar remarcações, cancelamentos e alterações de passagens e reservas;
  • Organizar e encaminhar aos viajantes passagens, vouchers, reservas e demais informações da viagem;
  • Prestar atendimento e suporte aos clientes internos antes, durante e após as viagens;
  • Apoiar na resolução de imprevistos relacionados a voos, hospedagens, alterações de agenda e demais ocorrências;
  • Manter contato com companhias aéreas, hotéis, agências e outros fornecedores;
  • Conferir informações e valores relacionados às reservas e compras realizadas;
  • Realizar o controle das viagens, passagens, reservas e respectivos custos;
  • Alimentar e manter atualizadas planilhas, sistemas e controles internos;
  • Apoiar a conferência de faturas e cobranças relacionadas às viagens;
  • Elaborar controles e relatórios de despesas e volume de viagens;
  • Garantir o cumprimento dos procedimentos e políticas internas de viagens.

Requisitos e qualificações

Requisitos indispensáveis:

  • Ensino superior cursando em Turismo/Turismologia, Hotelaria, Administração ou áreas correlatas;
  • Experiência anterior com viagens corporativas;
  • Experiência com cotação, compra/emissão, alteração e cancelamento de passagens aéreas;
  • Inglês avançado;
  • Conhecimento do Pacote Office, principalmente Excel;
  • Facilidade para trabalhar com sistemas, plataformas de reservas e controles;
  • Boa comunicação verbal e escrita.

Requisitos desejáveis:

  • Experiência com atendimento a executivos;
  • Vivência com viagens internacionais;
  • Conhecimento de sistemas de reservas, plataformas de viagens corporativas ou ferramentas de companhias aéreas;
  • Experiência em escritórios de advocacia, consultorias ou empresas com ambiente corporativo;
  • Conhecimento sobre documentação e requisitos básicos para viagens internacionais.

Informações adicionais

Por que trabalhar na Daniel?

Somos um dos principais escritórios de Propriedade Intelectual e Direito de Tecnologia, Privacidade e Proteção de Dados do Brasil. Para alcançar esse lugar a nossa história foi composta por ações que atendem aos nossos colaboradores e clientes.


"Somos capacitados para atender nossos parceiros na transformação de inovações em realidades de mercado, empregando habilidades excepcionais, dedicação incansável e uma estratégia equilibrada entre métodos inovadores e tradicionais, que são essenciais para maximizar o potencial de suas ideias. Como parceiros estratégicos no Brasil, nos dedicamos a entregar serviços jurídicos de alto calibre, meticulosamente desenhados para atender às demandas específicas dos nossos estimados clientes na América Latina.”

Alicia Daniel-Shores, CEO da Daniel.


Na Confidencial (Apenas para Cadastrados) respeitamos as diferenças! Somos diversos! Desenvolvemos trabalho com excelência e equilíbrio. Entendemos que para atingirmos as nossas metas precisamos trabalhar de forma colaborativa e inovadora. Podemos afirmar que “Fazemos Direito de um jeito diferente,#juntos.”

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Análise curricular
  3. Etapa 3: Entrevista com RH e Liderança
  4. Etapa 4: Oferta/Proposta Confidencial (Apenas para Cadastrados)
  5. Etapa 5: Agendamento Exame Médico
  6. Etapa 6: Contratação

Por que trabalhar na Daniel?

Somos um dos principais escritórios de Propriedade Intelectual e Direito de Tecnologia, Privacidade e Proteção de Dados do Brasil. Para alcançar esse lugar a nossa história foi composta por ações que atendem aos nossos colaboradores e clientes.


"Somos capacitados para atender nossos parceiros na transformação de inovações em realidades de mercado, empregando habilidades excepcionais, dedicação incansável e uma estratégia equilibrada entre métodos inovadores e tradicionais, que são essenciais para maximizar o potencial de suas ideias. Como parceiros estratégicos no Brasil, nos dedicamos a entregar serviços jurídicos de alto calibre, meticulosamente desenhados para atender às demandas específicas dos nossos estimados clientes na América Latina.”

Alicia Daniel-Shores, CEO da Daniel.


Na Confidencial (Apenas para Cadastrados) respeitamos as diferenças! Somos diversos! Desenvolvemos trabalho com excelência e equilíbrio. Entendemos que para atingirmos as nossas metas precisamos trabalhar de forma colaborativa e inovadora. Podemos afirmar que “Fazemos Direito de um jeito diferente,#juntos.”