* Salário: R$ 1.500 a R$ 2.500 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Administrativo
Nível: Junior
Será responsável por apoiar o suporte à presença digital da empresa e na otimização de vendas nos principais portais do segmento automotivo, como Webmotors, Mercado Livre, iCarros, entre outros.
Responsabilidades e atribuições
- Suporte na Gestão de Portais de Vendas: Auxiliar na administração de contas e anúncios nas plataformas digitais, garantindo a presença correta e estratégica dos produtos;
- Criação e Atualização de Anúncios: Apoiar na criação, revisão e manutenção de anúncios de veículos, assegurando que estejam completos, atrativos e atualizados conforme padrões de cada portal;
- Acompanhamento de Desempenho: Monitorar métricas básicas como visualizações, cliques e leads gerados, apoiando a equipe com relatórios simples e insights sobre a performance dos anúncios;
- Apoio na Otimização da Conversão: Colaborar com a equipe na identificação de melhorias para aumentar a conversão de leads, contribuindo com sugestões baseadas na navegação e experiência dos usuários;
- Interação com Equipes Internas: Trabalhar junto às áreas de marketing e vendas para garantir a consistência das informações dos produtos anunciados e apoiar campanhas específicas;
- Pesquisa e Tendências: Realizar pesquisas pontuais sobre concorrência, tendências do setor e boas práticas dos portais de venda de veículos.
Requisitos e qualificações
- Ensino técnico ou superior em andamento em Marketing, Administração, Publicidade e Propaganda ou áreas relacionadas;
- Será um diferencial experiência anterior (mesmo que como estagiário ou auxiliar) com e-commerce, marketplaces ou vendas digitais;
- Conhecimento básico em plataformas como Webmotors, Mercado Livre, iCarros ou similares;
- Será um diferencial conhecimento básico de SEO e técnicas de conversão e familiaridade com ferramentas como Google Analytics, RD Station, Hotjar, entre outras.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista RH
- Etapa 3: Entrevista Gestor
- Etapa 4: Proposta
- Etapa 5: Contratação
Nossos Princípios: Humildade, Ambição e Bom Relacionamento 🎯
Somos um grupo de origem mineira, que representa grandes marcas mundiais pelo Brasil. Com 50 anos de tradição, sucesso e solidez possuímos unidades físicas em 18 estados do país, com forte atuação em Minas Gerais e nas regiões Norte, Nordeste e Centro-Oeste. Somos movidos por desafios e valorizamos o equilíbrio entre juventude e experiência, sempre em busca da inovação.
Com um vasto know how, nos tornamos somos referência em nossas atuações ao longo dos anos, e assim nos consolidamos como um importante Grupo empresarial do país. Temos paixão pelo que fazemos e nosso sucesso está atrelado a alta performance de nosso time.
Acreditamos no poder da colaboração e, por isso, unimos alta performance e desenvolvimento de carreira para construir um ambiente propício aos novos talentos. É nesta mistura que surge o Jeito Bamaquiano de Ser, a força de quem acredita que resultados são construídos com humildade, ambição e bom relacionamento.
Vem você também fazer parte dessa jornada! 💜
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