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ASSISTENTE FINANCEIRO

CLT (Efetivo)Presencial (Local)Araxá-MGEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 1.500 a R$ 2.500 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Administrativo

Nível: Junior

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Já pensou em fazer parte de uma empresa com mais de 100 anos? Venha fazer parte dessa história!

O mundo muda, a Zema age! De acordo com os nossos valores de trabalho, transparência, ser simples, ética, construir pessoas e coragem com energia, buscamos profissionais que se interessam em fazer parte de uma das melhores empresas para trabalhar!

Conheça mais um pouco da nossa história: https://portal.zema.com/nossa-historia/

Atividades do cargo:
Conferir caixas de lojas, através de sistema, visando corrigir divergências e certificar consistência dos mesmos;
Auxiliar em atividades de apoio às rotinas de controles e conferências, visando facilitar o trabalho do setor;
Receber, separar, fazer controle e liberar malotes, através de planilha e sistema, de acordo com procedimentos pré-estabelecidos;
Conferir, separar e arquivar, todos os documentos relacionados aos caixas;
Atender ligações, para esclarecer dúvidas de filiais sobre procedimentos do setor;
Tratar divergências de caixa, mediante normas e procedimentos pré-estabelecidos, visando a consistência dos mesmos;
Auxiliar no fechamento de caixa de filiais, através de sistema (acesso remoto).

Requisitos que aumentam suas chances na vaga:
Ensino médio completo;
Ter um bom relacionamento interpessoal e boa comunicação;
Desejável experiência na área financeira;
Conhecimento intermediário em Excel será um grande diferencial.

Nossos benefícios:
Plano de Saúde;
Plano Odontológico;
Ticket Alimentação;
Inciativas e plataforma de desenvolvimento;
Wellhub (plataforma de saúde integral);
Folga Aniversário;
Parcerias com descontos exclusivos em diversos serviços e produtos.

Diversidade & Inclusão

Buscamos disseminar e construir com seriedade o tema Diversidade & Inclusão na empresa, trazendo iniciativas que colaborem para uma cultura mais diversa e inclusiva, despertando nos colaboradores o sentimento de pertencimento e, ao mesmo tempo, o fortalecimento da marca Zema perante à sociedade.

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