* Salário: R$ 1.500 a R$ 2.500 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Administrativo
Nível: Junior
Prestar suporte às atividades do departamento financeiro, com foco nas rotinas de Contas a Pagar, garantindo a correta conciliação bancária, o controle e a prestação de contas dos cartões corporativos, bem como a organização e confiabilidade das informações financeiras da empresa.
Responsabilidades e atribuições
- Apoiar as atividades do processo de Contas a Pagar, assegurando o cumprimento dos prazos estabelecidos.
- Realizar conciliações bancárias diárias, identificando e acompanhando divergências até sua regularização.
- Controlar a utilização dos cartões corporativos, conferindo despesas, documentos comprobatórios e classificações contábeis.
- Acompanhar a prestação de contas dos colaboradores referentes às despesas realizadas com cartões corporativos.
- Organizar e manter atualizados documentos, comprovantes e arquivos financeiros físicos e digitais.
- Auxiliar na conferência de notas fiscais, boletos e demais documentos para pagamento.
- Apoiar na elaboração de relatórios gerenciais e indicadores financeiros.
- Atender demandas internas relacionadas às movimentações financeiras e esclarecimento de informações.
- Contribuir para a melhoria contínua dos processos financeiros, seguindo as políticas e procedimentos da empresa.
Requisitos e qualificações
Formação:
- Ensino superior cursando ou concluído em Administração, Ciências Contábeis, Economia ou áreas correlatas.
Conhecimentos:
- Rotinas de Contas a Pagar.
- Conciliação bancária.
- Controle e prestação de contas de cartões corporativos.
- Pacote Office, com conhecimento intermediário em Excel.
- Sistemas ERP (desejável).
Diferenciais:
- Experiência anterior em contas a pagar ou conciliação financeira.
- Conhecimento em sistemas ERP, como Siagri, SAP, TOTVS, Protheus, Oracle, Senior ou similares.
- Vivência com controle de despesas corporativas e cartões empresariais.
Informações adicionais
VA;
Plano de saúde e odontológico;
Seguro de Vida;
Wellhub.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: ENTREVISTA COM RH
- Etapa 3: ENTREVISTA COM GESTOR
- Etapa 4: Contratação
Sobre Nós
A Motta Agropecuária é um grupo do agronegócio brasileiro que integra agricultura, pecuária, genética, confinamento, armazenagem de grãos e fertilizantes. Estamos presentes no Tocantins, Goiás, Pará e Maranhão, com mais de 51 mil hectares de área própria e aproximadamente 500 colaboradores atuando em fazendas, unidades operacionais e escritórios corporativos.
Nossa produção agrícola ocupa mais de 18 mil hectares, com o cultivo de soja, milho, sorgo e outras culturas, utilizando agricultura de precisão, tecnologia, consultorias especializadas e maquinários modernos. Na pecuária, atuamos com cria, recria, melhoramento genético e confinamentos que, juntos, possuem capacidade estática para mais de 60 mil animais.
Também contamos com operações de armazenagem de grãos totalmente automatizadas e produzimos mais de 70 mil toneladas de adubo organomineral, utilizando resíduos dos confinamentos em um modelo de economia circular que fortalece a integração entre agricultura e pecuária.
Mais do que fazendas, somos uma estrutura integrada, orientada por resultados, inovação e visão de longo prazo. Trabalhamos com o pé no chão, valorizando nossas raízes e as pessoas que fazem o agro acontecer, enquanto construímos um sistema produtivo cada vez mais inteligente, eficiente e sustentável.
