* Salário: R$ 1.500 a R$ 2.500 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Administrativo
Nível: Junior
Todos os dias, a ANDRITZ continua a fornecer soluções inovadoras de sucesso para nossos clientes globalmente. Por que temos tanto sucesso? Porque somos apaixonados e amamos o que fazemos! Estamos na vanguarda das tecnologias de engenharia do futuro, com soluções que garantem o sucesso de nossos clientes em setores-chave que estão moldando o futuro do mundo em que vivemos.
A ANDRITZ representa Paixão, Parceria, Perspectivas e Versatilidade, valores fundamentais com os quais a empresa está comprometida.
Paixão: Você ama o que faz? Busca extrair o melhor de você?
Parceria: Você está procurando uma posição onde possa ser acessível e autêntico com todos os nossos parceiros?
Perspectivas: Você está disposto a encontrar novos caminhos, tecnologias e soluções promissoras para o futuro da ANDRITZ?
Versatilidade: Você está disposto a enfrentar novos desafios e lidar com eles de forma flexível e criativa?
Se sim, essa é a sua oportunidade!
Modalidade: Presencial - Porto Alegre/RS ou Curitiba/PR
Nesta posição de Assistente RH - R&S (Recrutamento e Seleção), você terá como principais responsabilidades:
- Conduzir processos de recrutamento alinhando o perfil com a área cliente, fazendo a divulgação das vagas nos canais/sites.
- Conduzir o processo de seleção em todas as etapas: entrevista, aplicação de testes e provas de conhecimentos, avaliação psicológica, parecer do candidato e encaminhamento para análise técnica;
- Apoiar na atualização dos indicadores da área em que atua;
- Realizar estudos de mercado fazendo mapeamento de profissionais a fim de apoiar a área de Desenvolvimento de Negócios na precificação de propostas comerciais.
Procuramos candidatos com as seguintes competências:
- Fontes de recrutamento;
- Elaboração de provas, testes e cases;
- Fornecedores e/ou instituições de recrutamento e seleção de PCDs;
- Técnicas de dinâmicas de grupo;
- Redação de pareceres;
- Inglês intermediário - diferencial.
Esperamos que você tenha a seguinte formação:
- Superior em andamento em Psicologia.
Todos os candidatos qualificados serão considerados para o emprego independentemente da raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade de género, origem nacional ou deficiência.