* Salário: R$ 2.500 a R$ 4.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Administrativo
Nível: Pleno
Atribuições:
Realizar a gestão de trabalhadores afastados, acompanhando casos por motivo de saúde, licença maternidade, acidente de trabalho, entre outros.
Atender individualmente trabalhadores ativos ou afastados, oferecendo escuta qualificada, orientações e encaminhamentos necessários.
Efetuar visitas domiciliares e hospitalares, prestando suporte em situações de vulnerabilidade social e de saúde.
Desenvolver e implementar programas de qualidade de vida no trabalho, promovendo ações voltadas ao bem-estar físico, emocional e social dos colaboradores.
Atuar em conformidade e alinhamento com a NR 01 – Disposições Gerais e Gerenciamento de Riscos Ocupacionais, garantindo adequação às normas de segurança e saúde do trabalho.
Requisitos:
Graduação completa em Serviço Social, com registro ativo no CRESS.
Habilidades interpessoais, incluindo escuta ativa e boa comunicação.
Desejável experiência anterior em ambiente industrial.