* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Outros
Nível: Junior
Descrição da Vaga
Estamos em busca de um(a) Atendente de Farmácia comprometido(a), organizado(a) e responsável para atuar em Residencial para Idosos, auxiliando no controle e na dispensação de medicamentos, materiais e insumos, contribuindo para a segurança e qualidade da assistência prestada aos residentes.
Principais Atividades
- Realizar atendimento às demandas internas relacionadas à farmácia da instituição;
- Separar e organizar medicamentos conforme prescrições e orientações da equipe de enfermagem;
- Auxiliar no controle de estoque de medicamentos, materiais e insumos;
- Receber, conferir e armazenar medicamentos e produtos;
- Controlar prazos de validade e condições de armazenamento;
- Realizar lançamentos e registros em planilhas e sistemas de controle;
- Auxiliar nos processos de inventário e reposição de estoque;
- Manter a organização e limpeza do setor;
- Seguir normas de segurança, protocolos institucionais e legislação vigente.
Requisitos
- Ensino Médio completo;
- Desejável curso de Atendente ou Auxiliar de Farmácia;
- Conhecimento básico de informática;
- Organização, atenção aos detalhes e responsabilidade;
- Facilidade para trabalho em equipe;
- Experiência na área será considerada um diferencial.
Competências Desejadas
- Comprometimento e ética profissional;
- Boa comunicação;
- Agilidade e proatividade;
- Capacidade de organização e controle de processos;
- Empatia e respeito no atendimento à população idosa.
Benefícios
- Salário compatível com a função;
- Alimentação no local (conforme política da empresa);
- Ambiente de trabalho acolhedor e colaborativo.
Venha fazer parte de uma equipe dedicada ao cuidado, respeito e bem-estar da pessoa idosa!
Pagamento: a partir de R$2.106,00 por mês
Benefícios:
- Auxílio-combustível
- Estacionamento gratuito
Pergunta(s) de seleção:
- Por quanto tempo esteve na função?
Experiência:
- Gestão de Recursos Humanos (Obrigatório)
Local do trabalho: Presencial