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Atendente de Serviços Gerais

CLT (Efetivo)Presencial (Local)Fortaleza-CEEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Outros

Nível: Junior

O hotel Vila Galé Cumbuco pretende integrar na sua equipe Atendente de Serviços Gerais

A Vila Galé é o 2º maior grupo hoteleiro português e a maior Rede de resorts do Brasil, em forte expansão e composto por 49 hotéis, 36 em Portugal, 11 no Brasil, 1 em Cuba e 1 na Espanha. Apostamos no crescimento e desenvolvimento dos nossos colaboradores e equipes através da inovação, lealdade, ambição, acessibilidade, liberdade e eficácia.
Garantimos a qualidade dos nossos serviços, apostando na valorização dos nossos colaboradores, com sorriso e dedicação, estando SEMPRE PERTO DE VOCÊ!

MISSÃO:
Cuidar da limpeza das áreas públicas e internas e atender a todos os clientes de maneira profissional e de acordo com o padrão Vila Galé.

PRINCIPAIS ATIVIDADES:
Cuidar da limpeza das áreas externas e internas do hotel.
Limpar escritórios e áreas administrativas incluindo retirada de lixo, pó e limpeza de vidros.
Limpar banheiros, áreas públicas sociais e internas.
Dar assistência aos locais de eventos de acordo com as demandas solicitadas.
Atender solicitações de hóspedes quando em áreas públicas.

SEU PERFIL:
Ensino Fundamental completo e/ ou Ensino Médio cursando.
Desejável experiência em funções voltadas para organização e limpeza em hotéis ou espaços de médio ou grande porte.
Noções básicas de inglês e/ou espanhol para atendimento ao turista será um diferencial.
Espírito de equipe, simpatia, orientação para o cliente, proatividade, imparcialidade, discrição e organização.

BENEFÍCIOS:

Para além da integração numa empresa dinâmica, que acredita em causas sociais e ambientais e que valoriza os seus colaboradores, pode contar com:

  • Salário compatível com a função;
  • Plano de Saúde após o período de experiência;
- Plano de Saúde extensivo aos dependentes - companheiros(as) e filhos(as) - com valores promocionais;
  • Prêmio anual em função dos resultados;
  • Academia de formação interna (e-learning, presencial e programas intensivos);
  • Programas de mobilidade interna (nacional e internacional);
  • Iniciativas/programas internos (ex: cross training, mentoria, laboratórios de desenvolvimento e muito mais);
  • Acesso ao catálogo de descontos de parceiros;
  • Descontos em produtos e serviços, extensível a familiares;
  • Estadias gratuitas;
  • Eventos internos de motivação, formação e épocas festivas;
  • Ofertas de Natal e Aniversário;
  • Baby Kit para novos pais;
  • Utilização da lavandaria para cuidado com os uniformes;
  • Oferta de buffet variado no hotel;
  • Integração num ambiente positivo, diverso e inclusivo;
  • Políticas de responsabilidade social e ambiental.
Todas as nossas vagas são abertas para pessoas com deficiência e sem qualquer tipo de discriminação. Valorizamos a diversidade e a inclusão em nosso time!

  • Os benefícios e programas mencionados possuem contratos e/ou regulamentos disponíveis para consulta interna.

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