* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Outros
Nível: Junior
Na Confidencial (Apenas para Cadastrados), conectamos criatividade, dados e tecnologia para resolver problemas reais de negócio dos nossos clientes.
Buscamos uma pessoa Account Executive para atuar na frente de Atendimento, com responsabilidade direta sobre o suporte à gestão de campanhas e organização de demandas recorrentes, contribuindo diretamente para a organização e evolução dos processos dos clientes e da Confidencial (Apenas para Cadastrados).
O modelo de contrato para esta oportunidade é Pessoa Jurídica.
Somos inquietos por natureza e desbravadores por escolha.
Estamos em constante transformação, porque acreditamos que evolução não é fase, é mentalidade.
Buscamos pessoas que queiram ir além do óbvio, que questionem, construam e façam acontecer.
Gente pronta para viver uma cultura com autonomia, responsabilidade e impacto real.
Seja qual for o seu gênero, orientação sexual, idade, raça, etnia, crença ou deficiência. Se você chegou até aqui, talvez essa jornada também seja sua.
Requisitos da vaga:
Gestão Operacional e Estratégica: Atuar no atendimento a clientes com foco em entregas de média e alta complexidade, garantindo que o olhar estratégico guie a operação do dia a dia.
Orquestração de Demandas: Elaborar briefings detalhados e cronogramas para projetos híbridos e campanhas, assegurando a qualidade e a pontualidade da entrega final do squad.
Interface com Lideranças: Identificar e compartilhar alertas, visões de negócio e oportunidades com Heads e KADs para a evolução das contas.
Ponte de Comunicação: Conduzir reuniões e processos entre cliente e equipe interna, sendo a principal fonte de informação sobre as prioridades e o domínio dos KPIs do contrato.
Integração de Times: Fomentar a colaboração entre os diferentes chapters e incentivar o uso de metodologias ágeis para viabilizar entregas de alta qualidade.
Gestão de Risco: Monitorar e reportar a saudabilidade dos jobs e projetos, antecipando riscos e mitigando gargalos operacionais.
Formação Acadêmica:
Ensino médio completo, graduando ou graduado em Comunicação Social, Publicidade e Propaganda, Marketing, Administração ou áreas correlatas.
Requisitos Técnicos:
Experiência comprovada em atendimento publicitário ou gestão de projetos em agências/consultorias.
Domínio na elaboração de briefings técnicos e cronogramas de projetos (Campanhas e Recorrência).
Conhecimento prático em ferramentas de gestão de projetos e produtividade.
Familiaridade com metodologias ágeis (Scrum, Kanban).
Habilidade em condução de reuniões de apresentação e alinhamento tático com clientes.
Diferenciais:
Experiência com ferramentas de workflow (como Wrike, Monday ou Asana).
Conhecimento em métricas de performance e indicadores de marketing digital.
Certificações em Gestão de Projetos ou Metodologias Ágeis.
Habilidade em análise de dados para geração de insights e otimização de contratos recorrentes.
Os desbravadores tem:
Horário flexível, aqui você é responsável por se organizar;
Cultura ágil, aqui todos os desbravadores utilizam metodologias ágeis no dia a dia;
TotalPass;
Plataforma StarBem;
Plano odontológico;
Plano de saúde Amil;
- Cartão Farmácia;
Day off;
Bem estar psicológico gratuito;
Confidencial (Apenas para Cadastrados) Academy, treinamentos para aperfeiçoamento;
E o melhor de todos: trabalhe de onde você quiser, somos nômades!