* Salário: R$ 11.000 a R$ 20.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Senior
Tipo de contratação: CLT ou PJ
Modalidade: Remota
Formação: Graduação completa em TI.
Requisitos Obrigatórios:
Criar, revisar e executar cenários de teste (funcionais, exploratórios e automatizados). Evoluir frameworks de automação (web, API, mobile).Elaborar estratégias e scripts de Teste de Performance.
Coletar e analisar métricas de negócio e incidentes para apoiar decisões. Revisar histórias, requisitos e critérios de aceite, sugerindo melhorias. Monitorar indicadores de qualidade e manter a cultura de excelência.
Orientar profissionais em testes exploratórios. Disseminar práticas de QA ágil nos times. Reportar status de testes, bugs críticos e impedimentos.
Entender arquitetura da aplicação e integrações para planejar testes. Revisar e sugerir melhorias em testes unitários. Desenvolver APIs ou scripts para criação de massa de teste. Criar e revisar documentos de planejamento de testes e planos de performance.
Automação em Java (8+) com TestNG/JUnit. Automação de API com RestAssured. Ferramentas: Zephyr Scale, Postman, GitLab CI/CD. Bancos de dados: PostgreSQL, MySQL, MongoDB, Redis. Experiência com Spring Framework (Boot, Data, Security). Arquitetura de microsserviços e mensageria (Kafka, RabbitMQ). Conhecimento em Docker, Kubernetes. Prática com CI/CD (Jenkins, GitLab CI). Versionamento com Git. Metodologias ágeis (Scrum/Kanban).
Desejável: Inglês intermediário.