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Auxiliar Administrativo

CLT (Efetivo)Presencial (Local)São Paulo-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Tecnologia da Informação

Nível: Junior

Somos uma das Maiores Construtoras do Brasil!

Mais do que construir, acreditamos em criar espaços que transformam vidas. Nosso compromisso é com a excelência em cada etapa, desde o planejamento até a entrega dos nossos empreendimentos. Sempre com foco na inovação, trabalhamos para construir um futuro melhor para todos.


Nossa Cultura:

Oferecemos um ambiente dinâmico, desafiador e acolhedor, onde você pode crescer, contribuir com a empresa e impactar pessoas. Valorizamos a diversidade, a inclusão e o talento de cada colaborador.

Acreditamos em Você:

Se você se identifica com nossos valores e busca uma oportunidade desafiadora para fazer a diferença, não deixe de se candidatar! Sua experiência e talento podem ser a chave para o nosso sucesso.

Responsabilidades e atribuições

Auxiliar nas rotinas administrativas, dando apoio na elaboração de contratos e efetuando lançamentos diversos.

  • Publicar os contratos na plataforma específica, para assinatura digital, download e arquivo.
  • Organização do planejamento financeiro da área.
  • Lançamento de notas em sistema específico.
  • Digitar planilhas e documentos diversos quando necessário.
  • Apoiar em atividades diversas, conforme orientação e necessidade da área.

Requisitos e qualificações

  • Excel;
  • Pacote office.

Informações adicionais

Nossos beneficios:

  • Salário compatível com o mercado;
  • Vale-refeição, vale-transporte;
  • Assistência Médica e Odontológica;
  • Seguro de vida;
  • Comemorações e eventos;
  • Ginástica laboral;
  • Total Pass

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Seleção
  3. Etapa 3: Etapa com RH
  4. Etapa 4: Etapa com Gestor
  5. Etapa 5: Contratação