* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Outros
Nível: Junior
Sobre a oportunidade
Estamos em busca de um(a) Auxiliar de Departamento Pessoal para atuar no controle e tratamento de ponto eletrônico, prestando suporte às lideranças e colaboradores quanto aos registros de jornada e garantindo a conformidade das informações para fechamento da folha de pagamento.
Principais atividades
- Tratamento e conferência de ponto eletrônico;
- Controle de jornadas, escalas, atrasos e faltas;
- Lançamento de justificativas, atestados e abonos;
- Controle de banco de horas;
- Apoio no fechamento mensal do ponto;
- Atendimento aos colaboradores para esclarecimento de dúvidas;
- Suporte às lideranças quanto às inconsistências de ponto;
- Emissão de relatórios e atualização de planilhas;
- Apoio às demais rotinas do Departamento Pessoal.
Requisitos Obrigatórios
- Ensino Médio completo;
- Conhecimento básico do Pacote Office, especialmente Excel;
- Boa organização e atenção aos detalhes;
- Facilidade para trabalhar com controles e prazos.
Diferenciais
- Cursando Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas;
- Experiência com controle de ponto eletrônico;
- Conhecimento em sistemas de gestão de ponto e rotinas de Departamento Pessoal.
Competências comportamentais
- Organização;
- Raciocínio lógico;
- Atenção aos detalhes;
- Proatividade;
- Discrição;
- Boa comunicação;
- Senso analítico;
- Comprometimento com prazos.
O que esperamos de você
Procuramos um profissional organizado, analítico e comprometido, que tenha facilidade para trabalhar com controles, prazos e processos, contribuindo para a qualidade das informações de jornada e para o bom funcionamento das rotinas do Departamento Pessoal.
Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)