* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Outros
Nível: Junior
Realizar atividades de monitoramento do sistema de controle de fadiga, com acompanhamento e avaliação dos sinais de má conduta ou fadiga gerados pelas câmeras de detecção e acompanhar as pesagens feitas na balança automatizada.
Responsabilidades e atribuições
- Monitorar as câmeras instaladas nos veículos da empresa, acompanhando as atividades exercidas pelos motoristas, a fim de identificar não conformidades de operação, tais como: uso de aparelho celular ao dirigir, sinais de cansaço e desvios de atenção com a finalidade de evitar acidentes de percurso;
- Operar e monitorar a sala de controle, utilizando o sistema de gestão de frota e ferramentas corporativas para acompanhar indicadores, registros operacionais e apoio às decisões dos supervisores;
- Registrar todas as intercorrências identificadas em seu turno, relatando em planilha de dados específica, as ocorrências identificadas, o horário e colaborador envolvido para análise do gestor da área;
- Executar outras atividades inerentes a natureza do trabalho e ao ambiente organizacional;
- Desempenhar suas atividades de forma segura e manter uma postura prevencionista de acordo com os procedimentos vigentes;
- Conferir as pesagens realizadas na balança automatizada, verificando se o registro foi feito corretamente.
Requisitos e qualificações
Necessário:
- Ensino médio completo.
Desejável:
- Conhecimento em indicadores de mineração;
- Pacote Office.
Informações adicionais
O nosso pacote de benefícios inclui:
🩺 Plano de saúde para titular e dependentes;
🦷 Plano odontológico para titular e dependentes;
💙 Seguro de Vida;
💰 PPR Semestral;
🍴 Vale alimentação no valor de R$ 1.000,00;
💳 Cartão Natalino;
🥘 Refeitório no local;
🚌 Transporte Fretado;
🏋🏻 Plataforma de atividades físicas e bem estar - Wellhub;
🧘🏽♀️ Programa especial de Apoio e Cuidado para colaboradores e familiares - PluxeeCuida;
🤰 Licença maternidade de 6 meses (Programa Empresa Cidadã);
👨🏽 Licença paternidade de 20 dias (Programa Empresa Cidadã).
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista RH
- Etapa 3: Entrevista Liderança
- Etapa 4: Carta Proposta
- Etapa 5: Contratação
Quem somos
Somos uma empresa de exploração, desenvolvimento e operação de ativos minerais no Brasil.
Com 18 anos de experiência, atualmente estamos presentes em todas as regiões do país, com um portfólio diversificado que engloba uma ampla gama de minerais, tais como minério de ferro, ouro, níquel, terras raras, fosfato e calcário.
Possuímos projetos em diferentes etapas da atividade mineral, desde a etapa greenfield até a operação, e contamos com mais de 2100 colaboradores por todo o Brasil engajados em nosso propósito.
Atualmente, contamos com três operações de Minério de Ferro em Minas Gerais: as Minas Baratinha e Mongais, pertencentes ao Complexo Baratinha e a Mina Pedra Branca.
Nossa primeira operação de minério de ferro, a Mina Baratinha, no Vale do Aço, iniciou atividades em 2014 e possui planta de beneficiamento úmido com capacidade de 2,5 milhões de toneladas ao ano. Em 2024, entrou em operação o projeto Mongais, com capacidade de produção a seco de 1,5 milhões de tonelada ao ano, ampliando a capacidade total do Complexo Baratinha para 4,0 milhões de tonelada ao ano.
Já nos municípios de João Monlevade e Itabira (MG), iniciamos a operação do projeto Pedra Branca no terceiro trimestre de 2025. O projeto conta com recursos de 130 milhões de toneladas, sendo 33 milhões de toneladas de alto teor e sua produção deverá atingir 2,0 milhões de toneladas ao ano em plena capacidade, apenas com processamento a seco.
Além disso, a Confidencial (Apenas para Cadastrados) possui uma operação de ouro em escala piloto no estado do Pará, em Água Azul do Norte, próxima ao distrito polimetálico de Carajás. Desenvolvido desde o estágio greenfield, o projeto não utiliza barragem para a disposição de rejeitos e emprega majoritariamente trabalhadores locais.
Acreditamos no potencial da mineração do Brasil e temos como compromisso a integração da sustentabilidade em nossas operações, gerando desenvolvimento socioeconômico em todas as regiões em que atuamos.
