* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Junior
Aqui, todos fazem parte!
Vaga exclusiva para Pessoas com Deficiência (PCDs).
Se as vagas disponíveis não atendem seu sonho atual, faça parte do nosso banco de talentos.
Assim que surgir uma oportunidade que faça sentido para você, entraremos em contato!
Analista de Gente responsável pelo processo: Gleiciane Silva
Responsabilidades e atribuições
- Prestar atendimento presencial, telefônico e digital a fornecedores, parceiros e áreas internas, apoiando as demandas administrativas do departamento;
- Realizar o cadastro e atualização de fornecedores em sistema, garantindo a correta manutenção das informações;
- Conferir e acompanhar prestações de contas relacionadas aos cartões corporativos da área;
- Emitir, registrar e acompanhar pedidos de materiais e produtos de Trade Marketing, monitorando prazos e entregas;
- Elaborar, atualizar e controlar planilhas, relatórios e documentos administrativos da área;
- Apoiar a organização de eventos, ações promocionais e campanhas, incluindo montagem de kits, separação de materiais e suporte logístico;
- Organizar arquivos físicos e digitais, garantindo controle e fácil acesso às informações;
- Redigir e encaminhar e-mails, correspondências e comunicados, além de apoiar a organização de agendas, reuniões e atividades administrativas gerais;
- Dar suporte às rotinas operacionais da área, contribuindo para o cumprimento dos prazos e a execução eficiente das demandas.
Requisitos e qualificações
Obrigatórios:
- Mínimo de 5 meses na função atual (para inscrições internas de colaboradores da Piracanjuba);
- Ensino Médio completo;
- Experiência prévia em atividades administrativas, atendimento ou suporte operacional;
- Conhecimento em Pacote Office;
Informações adicionais
O que oferecemos?
- Vale Transporte;
- Vale Alimentação;
- Vale Refeição (Corporativo);
- Plano de Saúde;
- Plano Odontológico;
- Seguro de Vida;
- Cartão de Natal;
- Bolsa de Estudos;
- Consultas Psicológicas Gratuitas (Wellz);
- Wellhub (antigo Gympass);
- PLR - Participação nos Lucros e Resultados.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Avaliação - Gente e Gestão
- Etapa 3: Avaliação - Gestão da Área
- Etapa 4: Contratação
CUIDADO QUE ALIMENTA A VIDA!
Nascemos no interior de Goiás e, de pouquinho em pouquinho, ganhamos espaço na vida das famílias brasileiras.
Desde 1955, conquistamos o respeito de todos fazendo sempre o melhor para as pessoas, parceiros e planeta!
Somos apaixonados por:
- nutrir as relações com quem está ao nosso lado;
- fazer acontecer e
- colocar na mesa de tantas famílias os melhores alimentos.
Hoje, somos uma das maiores indústrias de Alimentos e Bebidas do país, assim, formamos um grupo que reúne quase 4 mil colaboradores. Seguimos evoluindo e expandindo para inovar em nossosprodutos e marcas, além de criar o futuro da alimentação e cuidar de cada geração.