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AZZAS 2154 / GRUPO SOMA | Coordenador (a) de Remuneração

CLT (Efetivo)Presencial (Local)Rio de Janeiro-RJEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Outros

Nível: Gerente

Confidencial (Apenas para Cadastrados) agora É AZZAS 2154 FASHION & LIFESTYLE


Impulsionar o poder criativo da moda brasileira para o mundo

Somos apaixonados por criar, inovar e transformar o mundo da moda com estilo, propósito e gente boa.

Por aqui, acreditamos no poder das ideias, na força da colaboração e na beleza da diversidade. Valorizamos quem faz, quem pensa diferente, quem aprende todos os dias e quem topa evoluir junto.

Se você busca um lugar onde pode ser quem é, contribuir de verdade e fazer parte de histórias que inspiram, aqui pode ser o seu próximo capítulo.

Responsabilidades e atribuições

  • Implantação e melhoria de processos de remuneração do Grupo
  • Propor e desenvolver as estratégias de remuneração
  • Criar e atualizar as políticas salariais
  • Acompanhar e desenvolver programas de remuneração de curto e longo prazo
  • Liderar a definição e revisão das políticas de remuneração variável
  • Realizar pesquisas salariais de práticas e tendências de mercado
  • Realizar estudos de remuneração, promoções e aplicação de méritos
  • Apoiar a liderança e a alta gestão com análises estratégicas, indicadores e recomendações relacionadas à gestão de remuneração
  • Coordenar e desenvolver a equipe de remuneração, assegurando qualidade técnica, eficiência dos processos e alinhamento às diretrizes da área de Recursos Humanos.

Requisitos e qualificações

  • Experiência em remuneração
  • Conhecimento em remuneração variável será um diferencial

Informações adicionais

  • Disponibilidade para atuação no modelo híbrido no Rio de Janeiro

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista com G&G
  3. Etapa 3: Entrevista com Gerente
  4. Etapa 4: Entrevista com Head
  5. Etapa 5: Carta Proposta
  6. Etapa 6: Contratação

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Impulsionar o poder criativo da moda brasileira para o mundo

Somos apaixonados por criar, inovar e transformar o mundo da moda com estilo, propósito e gente boa.

Por aqui, acreditamos no poder das ideias, na força da colaboração e na beleza da diversidade. Valorizamos quem faz, quem pensa diferente, quem aprende todos os dias e quem topa evoluir junto.

Se você busca um lugar onde pode ser quem é, contribuir de verdade e fazer parte de histórias que inspiram, aqui pode ser o seu próximo capítulo.

Confira nossas oportunidades e vem fazer parte do time.