* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Outros
Nível: Junior
Buscamos um(a) Recepcionista para atuar no atendimento ao público em clínica de exames, sendo responsável por acolher pacientes, prestar informações, realizar agendamentos e apoiar os processos administrativos da recepção. Este(a) profissional será o primeiro ponto de contato com o paciente, contribuindo para uma experiência de atendimento humanizada, organizada e eficiente.
Responsabilidades e atribuições
Realizar atendimento presencial, telefônico e por canais digitais, prestando informações sobre exames, horários, valores e orientações básicas.
Efetuar agendamento, confirmação e remarcação de exames no sistema da clínica.
Recepcionar e orientar pacientes quanto aos fluxos internos e preparação para exames, conforme protocolos da clínica.
Conferir documentos, autorizações de convênios e dados cadastrais dos pacientes.
Realizar abertura e atualização de fichas cadastrais no sistema.
Organizar prontuários, guias e documentos, garantindo o correto arquivamento.
Controlar fluxo de atendimento na recepção, organizando a ordem de chegada e priorizações, quando aplicável.
Apoiar a equipe administrativa em rotinas operacionais da clínica.
Zelar pela organização, sigilo das informações e bom funcionamento da recepção.
Cumprir normas internas, protocolos de atendimento e diretrizes de ética e confidencialidade.
Requisitos e qualificações
Ensino médio completo (desejável curso técnico ou superior em andamento em Administração, Secretariado ou áreas afins).
Experiência prévia com atendimento ao público, preferencialmente em clínicas, laboratórios ou área da saúde.
Conhecimento básico em informática (sistemas, planilhas e e-mail).
Boa comunicação verbal e escrita.
Organização, atenção aos detalhes e postura profissional.
Habilidade para lidar com o público e com situações de maior fluxo de atendimento.
Discrição e comprometimento com o sigilo das informações dos pacientes.
Capacidade de trabalhar em equipe e seguir procedimentos.
NOSSA HISTÓRIA 💙
A empresa surgiu em 2013, como o objetivo de conectar empresas a pessoas através do processo de R&S assertivo.
A partir da experiência em realização de processos seletivos, visualizamos a oportunidade de ajudar empresas a definirem seu direcionamento em outros projetos dentro da nossa área de atuação.
Dessa forma, ao invés de simplesmente indicar caminhos e soluções, acreditamos que a melhor forma de gerar resultados para os nossos clientes é construir junto com eles, dia-a-dia, uma trajetória de crescimento na área de gestão de pessoas.
Em que acreditamos: Acreditamos que a tríplice do sucesso está pautada em Atitude, Comportamento e Conhecimento.