* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Junior
Buscamos um(a) Business Partner de Tecnologia (BP Tech – Corporativo) para atuar como elo estratégico entre as áreas corporativas (Finanças, RH, Supply, Jurídico e demais áreas de suporte) e a área de Tecnologia.
A posição será responsável por conectar as estratégias do negócio ao portfólio de tecnologia, garantindo alinhamento entre prioridades corporativas, capacidade de entrega e iniciativas tecnológicas, promovendo governança, previsibilidade e geração de valor para a organização.
Principais responsabilidades
· Atuar como principal ponto focal entre as áreas de negócio corporativas e a área de Tecnologia;
· Desenvolver relacionamento próximo com lideranças das áreas de Finanças, RH, Supply, Jurídico e demais áreas corporativas;
· Compreender estratégias, objetivos, indicadores e desafios das unidades de negócio;
· Garantir o alinhamento entre as prioridades das áreas corporativas e o roadmap de tecnologia;
· Receber, estruturar e qualificar demandas estratégicas de tecnologia oriundas do negócio;
· Conduzir refinamento de escopo, objetivos, impactos e benefícios das iniciativas;
· Avaliar aderência estratégica, riscos, viabilidade e impacto das demandas;
· Apoiar processos de priorização e tomada de decisão executiva sobre iniciativas de tecnologia;
· Garantir direcionamento adequado das demandas para os times responsáveis pela execução;
· Apoiar a gestão do portfólio de iniciativas de tecnologia das áreas corporativas;
· Consolidar visibilidade executiva sobre backlog, demandas, riscos e oportunidades;
· Atuar em conjunto com o PMO e Escritório de Projetos na governança e acompanhamento das iniciativas;
· Apoiar fóruns de governança, planejamento e comitês executivos;
· Garantir rastreabilidade, organização e controle das demandas estratégicas;
· Identificar oportunidades de melhoria contínua, eficiência operacional e transformação digital;
· Atuar de forma consultiva junto às lideranças de negócio na evolução de processos e modelos operacionais;
· Conectar necessidades do negócio às capacidades tecnológicas existentes ou futuras;
· Promover cultura de inovação e geração de valor através da tecnologia.
Perfil desejado
· Forte capacidade de relacionamento, comunicação e influência;
· Habilidade para atuar com múltiplos stakeholders e níveis hierárquicos;
· Visão estratégica aliada à capacidade analítica e estruturada;
· Capacidade de transformar demandas complexas em iniciativas claras e priorizadas;
· Perfil consultivo, com postura de parceria com o negócio;
· Boa capacidade de negociação e construção de consenso;
· Organização, autonomia e senso de prioridade;
· Facilidade para atuar em ambientes corporativos complexos e dinâmicos;
· Foco em resultados, governança e geração de valor.
Skills técnicas desejadas
· Gestão de demandas e portfólio de tecnologia;
· Governança de TI e gestão de iniciativas estratégicas;
· Interface entre negócio e tecnologia (Business Partner / BRM);
· Conhecimento em processos corporativos (Finanças, RH, Supply, Jurídico);
· Experiência com PMO e gestão de projetos/programas;
· Noções de ERP (SAP, Oracle ou similares);
· Excel e PowerPoint em nível intermediário ou avançado;
· Conhecimento em metodologias ágeis e tradicionais;
· Ferramentas de gestão de portfólio e acompanhamento de iniciativas (ex: Jira, ServiceNow, Azure DevOps).
Experiências desejadas
· Experiência em posições de PMO, Consultoria, Gestão de Projetos, Transformação Digital ou Business Partner de Tecnologia;
· Vivência na interface entre áreas de negócio e tecnologia;
· Experiência com gestão de stakeholders e relacionamento com lideranças executivas;
· Histórico em gestão de demandas, portfólio ou governança de iniciativas;
· Atuação prévia em projetos de transformação digital ou organizacional;
· Experiência em ambientes corporativos complexos e multiárea;
· Desejável vivência em Finanças, RH, Supply, Jurídico ou áreas corporativas;
· Experiência com priorização de demandas e apoio à tomada de decisão executiva.
Informações importantes
Local de atuação: Butantã - SP.
Modelo de trabalho: Híbrido.