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Business Architect - People

Pessoa JurídicaPresencial (Local)VIPSão Paulo-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Outros

Nível: Junior

Sobre a Insider Store

#WE ARE INSIDER
Você terá a chance de trabalhar lado a lado com profissionais obcecados pelo cliente, participando ativamente de projetos e iniciativas que impactam diretamente o negócio e transformam a realidade do mercado.

#ALWAYS EVOLVING
Oportunidade para quem deseja desenvolver sua carreira em um ambiente inovador, onde constantemente subimos a barra.

#MADE FOR THE FUTURE
A Insider oferece um espaço para aprendizado e desenvolvimento, proporcionando experiências significativas que irão enriquecer seu conhecimento e habilidades na área. Nós somos o futuro e nos preparamos para ele.

#INTENTIONALITY
Se você é uma pessoa proativa, curiosa e está sempre em busca de novos desafios, essa posição é perfeita para você.


Sobre a Vaga

Descrição:

Estamos em busca de um(a) Business Architect SR para atuar como ponte entre People, Dados, Tecnologia e as áreas de negócio. Essa pessoa será responsável por desenhar e implementar soluções analíticas que otimizem a tomada de decisão em People, além de ser owner de projetos estratégicos como eNPS, pesquisas de engajamento, iniciativas de desenvolvimento, performance e cultura organizacional.
O foco será traduzir dados em insights acionáveis e estruturar projetos que fortaleçam a experiência, o engajamento e a performance dos colaboradores da Insider.

Responsabilidades:

  • Desenvolver e manter a arquitetura de People Analytics da Insider, conectando dados de colaboradores, performance, engajamento e desenvolvimento.
  • Mapear e documentar jornadas do colaborador (desde aquisição até desenvolvimento e retenção), identificando pontos de melhoria e oportunidades de impacto.
  • Estruturar dashboards e relatórios para acompanhar métricas-chave de People (eNPS, engajamento, turnover, desenvolvimento, etc).
  • Ser owner de pesquisas de clima, engajamento e desenvolvimento, garantindo metodologia robusta, análises consistentes e planos de ação.
  • Construir diagnósticos e hipóteses sobre temas de People, unindo profundidade analítica com visão de negócio.
  • Desenhar e liderar projetos de melhoria de processos de People (ex.: onboarding, performance review, desenvolvimento de líderes, engajamento, etc).
  • Apoiar a priorização de iniciativas e definição de roadmaps estratégicos para People.
  • Medir o impacto das soluções implementadas, garantindo ciclos ágeis de aprendizado e evolução contínua.
  • Ser um agente de mudança, articulando com diferentes stakeholders e influenciando decisões estratégicas.
  • Acompanhar tendências de mercado em People Analytics, cultura, desenvolvimento e engajamento para gerar vantagem competitiva.
  • Coordenar a governança dos processos de People, garantindo consistência, alinhamento e eficiência.

Requisitos:

  • Formação em Engenharia, Estatística ou áreas relacionadas.
  • Domínio de ferramentas de análise de dados e visualização (Excel avançado, SQL, Python, Power BI, Tableau, Looker ou equivalentes).
  • Raciocínio lógico, pensamento estruturado e capacidade analítica apurada.
  • Boa comunicação, proatividade e perfil mão na massa.
  • Capacidade de equilibrar visão estratégica com execução rápida.

Mais detalhes:

  • Modelo de contrato: PJ;
  • Modelo de trabalho: Hibrido;
  • Descanso sem ser descontado; 22 dias úteis anuais, disponível após os três primeiros meses;
  • Cartão Flexível;
  • Plano de Saúde;
  • Plano Odonto;
  • Totalpass;
  • Udemy;
  • Insider Perks;
    • Oportunidade de crescimento e aprendizado em uma startup em rápida expansão
    • Ambiente de trabalho colaborativo e inovador, com exposição a novas tecnologias e processos

Nossa História

A Insider nasceu para desafiar o status-quo da indústria da moda. Aprendemos, inovamos e melhoramos constantemente, para criar um mundo onde todos são encorajados a subir a barra e buscar excelência desde 2017.

Hoje, temos mais de 1 milhão de clientes e um portfólio de produtos que tecem tecnologia, inovação e sustentabilidade. Esse é só o início de uma jornada que busca mudanças estruturais em uma das mais tradicionais e poluentes indústrias do mundo: a indústria da moda.

Principais destaques

  • Participação no programa Startup School da aceleradora Y Combinator.
  • Acelerada 2 vezes nos programas Endeavor Scale Up varejo e consumer goods.
  • Acelerada pelo programa Endeavor Outliers pelo crescimento fora da curva dentro do peer group, ganhando o título de Empreendedores Endeavor.
  • Eleita pela revista Forbes como uma das 25 startups mais promissoras do Brasil.