Business Intelligence II - People Analytics

Sobre o Bradesco

O Bradesco é um dos maiores grupos financeiros do Brasil, com uma história marcada pelo pioneirismo e inovação. Por meio da nossa carteira amplamente diversificada de produtos financeiros, serviços bancários e de seguros contribuímos com a realização das pessoas e o crescimento sustentável de empresas e sociedade. Venha fazer parte do nosso ecossistema financeiro e impactar a experiência de milhões de pessoas!

No Bradesco valorizamos a diversidade em todas as suas formas. Por isso, as nossas vagas são abertas a todas as pessoas, independentemente de gênero, raça, orientação sexual, deficiência, idade ou qualquer outra característica.

Saiba mais em https://banco.bradesco/html/classic/sobre/index.shtm

Responsabilidades e atribuições

O que é o nosso time de Pessoas, Cultura e Performance?

Nosso modelo de Gestão de Recursos Humanos está pautado na excelência, no respeito e na transparência em nossas relações, no contínuo investimento no desenvolvimento, no compartilhamento do conhecimento e na valorização do ser humano, sem discriminação. Nosso cuidado com o time está expresso em duas premissas da Política de Gerenciamento dos Recursos Humanos da Organização: Estimular o bom relacionamento entre todos os profissionais da Organização, manter o ambiente de trabalho seguro e saudável e propiciar condições para níveis ótimos de desempenho e produtividade. Contribuir para a melhoria da qualidade de vida dos funcionários, oferecendo condições para o equilíbrio entre o trabalho, a saúde e a família.

Modelo de trabalho: Híbrido - 1x Presencial

Unidade: Osasco - SP

Como será seu dia a dia?

Sendo Business Intelligence II, atuará na gerência Inteligência de Dados e suas principais atividades serão:

• Coletar, tratar e analisar dados do time de Pessoas, Cultura e Performance, gerando insights estratégicos para apoiar a liderança;
• Criar e manter dashboards e relatórios em Power BI, garantindo a qualidade e consistência das informações;
• Desenvolver consultas SQL complexas para manipulação e integração de grandes volumes de dados;
• Traduzir requisitos de negócio em soluções analíticas que apoiem decisões sobre engajamento, performance, turnover e clima organizacional;
• Realizar análises estatísticas e exploratórias para identificar padrões e tendências relevantes;
• Apoiar projetos de diversidade, cultura e experiência do colaborador com base em evidências extraídas dos dados;
• Participar de reuniões interdepartamentais, contribuindo com recomendações baseadas em dados para diferentes áreas do RH.

Requisitos e Qualificações

O que você precisa ter ou saber?

• Ensino superior completo em Estatística, Matemática, Física, Engenharias ou áreas correlatas;
• Vivência em ambientes SQL, com domínio na escrita de queries complexas e manipulação de grandes volumes de dados;
• Vivência com ferramentas de Business Intelligence, especialmente Power BI, incluindo DAX, Power Query e modelagem de dados;
• Capacidade de traduzir requisitos de negócio em soluções analíticas;
• Conhecimento em estatística básica e análise exploratória de dados.

Será um diferencial se você tiver:

• Conhecimento em Python (pandas, numpy, matplotlib, entre outros)
• Vivência com Spark e Databricks.

O que nós oferecemos

No Bradesco valorizamos a saúde e bem-estar, oferecendo um extenso portfólio de benefícios a todas nossas pessoas funcionárias:

• PLR ou Bônus: Conforme a elegibilidade de cargo*

• Convênio Médico

• Convênio Odontológico

• Seguro de Vida

• Vale Alimentação

• Vale Refeição

• 13º Cesta Alimentação

• Total Pass

• Vale Transporte (adesão opcional)

• Descontos em produtos e serviços em empresas parceiras

• Previdência Privada (adesão opcional, com participação financeira da Organização Bradesco)

• Viva Bem Bradesco: programa de saúde, bem-estar e qualidade de vida

• Unibrad: Universidade Corporativa Bradesco

• Isenção de Tarifas: condições especiais em diversos produtos e serviços

• Auxílio Creche ou Babá

• Licença Paternidade estendida de 20 dias

• Licença Maternidade de 180 dias, acompanhamento assistencial da gestação até o pós-parto