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CAS | Analista de Prevenção a Fraudes JR - Certificação de Uso Ilícito

CLT (Efetivo)Presencial (Local)Porto Alegre-RSEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Tecnologia da Informação

Nível: Junior

Você já pensou em fazer parte de uma equipe que tem como propósito contribuir para uma sociedade mais próspera e segura? Estamos em busca de mentes criativas, apaixonadas e dedicadas para se juntarem a nossa equipe de Prevenção a Fraudes. Se você é movido pela paixão, proatividade e está pronto para desafios empolgantes, esta é uma oportunidade para você.

Procuramos um profissional para atuar no tratamento e certificação das ocorrências de fraudes e golpes dos canais digitais (Internet Banking e Mobile Banking), que tenha capacidade analítica, dinamismo para atuação ágil, adaptação as mudanças e que seja capaz de interpretar o modus operandi das fraudes promovendo os devidos encaminhamentos dos processos e sustentação das operações. É importante que o profissional tenha boa comunicação e escrita para contribuir de forma estratégica e se identifique com o combate ao ato ilícito.

Responsabilidades e atribuições

Responsabilidades e atribuições:

  • Realizar o tratamento das análises de contas envolvidas com recebimento ilícito e comportamentos de uso ilícito, garantindo a certificação das ocorrências e o devido encaminhamento administrativo;
  • Atender as atividades relacionadas as funcionalidades de MED (Mecanismo Especial de Devolução) e Bloqueio Cautelar;
  • Gerar relatórios e laudos técnicos que promovam visões detalhadas de alta qualidade para amparar as decisões estratégicas;
  • Qualificar as análises de certificação das ocorrências a fim de assegurar a devida qualidade, padronização e execução adequada dos processos;
  • Identificar medidas corretivas e evolutivas a eventos de fraudes, alimentando a estratégia de Prevenção a Fraudes.

Requisitos e qualificações

  • Ensino Superior completo em Administração e afins.
  • Conhecimento em ferramentas office.
  • Conhecimento em SQL será um diferencial
  • Experiência há mais de 1 ano na função de Analista de Prevenção a Fraudes
  • Perfil analítico e detalhista, com experiência em análise e interpretação de fraudes;
  • Excelente redação e pensamento sistêmico;
  • Habilidade de comunicação interpessoal e protagonismo na participação estratégica de soluções para combate aos cenários de fraudes e evoluções da operação de prevenção a fraudes;
  • Habilidade de alguma ferramenta para análise e apresentação de dados - Excel, Power BI, será um diferencial.

Informações adicionais

No Centro Administrativo Confidencial (Apenas para Cadastrados) (CAS) para as posições nas áreas de negócio adotamos o formato de trabalho híbrido que se consolidou em 3 dias presenciais, na Sede da empresa, localizada na Av. Assis Brasil, 3940, São Sebastião, Porto Alegre/RS e 2 dias em teletrabalho. Nas posições da área Tech adotamos o formato de teletrabalho.

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No Confidencial (Apenas para Cadastrados)você vai ter:


14º e 15º salários fixos;

Participações nos Resultados (conforme a senioridade);

Plano de Saúde e Odontológico sem coparticipação,

Programas de bem-estar com Wellhub (antiga Gympass), Nutrição, Psicologia, Laboral, Massagem, Grupo de corrida e academia local;

Vale Alimentação e Vale Refeição – com flexibilidade de % nos cartões VA/VR, sem coparticipação;

Licença maternidade e paternidade estendida;

Auxílio creche ou babá para crianças até 6 anos e 11 meses;

Auxílio para filhos com deficiência, sem limite de idade;

Seguro de vida,

Previdência Privada até 7% do salário;

Plataforma de Treinamentos – Confidencial (Apenas para Cadastrados) Aprende, com diversos cursos;

Carga horária de 40h semanais – Utilizando sistema de banco de horas;

Auxílio Teletrabalho (exceto para posições com atuação 100% presenciais).

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Alinhamento de expectativas
  3. Etapa 3: Identificando o seu perfil (PDA)
  4. Etapa 4: Bate Papo com GP
  5. Etapa 5: Bate Papo com a Área
  6. Etapa 6: Contratação

Somos o Confidencial (Apenas para Cadastrados), a primeira Instituição Financeira Cooperativa do Brasil

Há mais de 120 anos, nos reinventamos a cada dia e nos desafiamos em tudo o que fazemos, sendo impulsionados pelo trabalho de cada uma das nossas pessoas colaboradoras.

Nosso propósito é construir uma sociedade mais próspera ao lado dos mais de 45 mil talentos que também acreditam nessa transformação. Evoluímos constantemente e mantemos a essência do cooperativismo para superar as barreiras, conquistar novos horizontes e desenvolver a sociedade com maior inclusão, diversidade e equidade.


Não é à toa que somos a Melhor Empresa para se Trabalhar no Brasil 2024, segundo a GPTW!

Seguimos buscando talentos que queiram fazer parte da construção de um mundo melhor e queremos contar com você.

#VemSerConfidencial (Apenas para Cadastrados)!