* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Outros
Nível: Junior
Descrição e Responsabilidades:
Horário: Horário Comercial, 44h semanais
Nível: Não Informado
Regime de contratação: Efetivo – CLT
Requisitos:
Benefícios:
Assistência médica, Assistência odontológica, Comissões, Plano de carreira, Vale-refeição, Vale-transporte
Horário: Horário Comercial, 44h semanais
Nível: Não Informado
Regime de contratação: Efetivo – CLT
- Planejar e distribuir as ordens de serviço entre os técnicos, assegurando o equilíbrio de carga de trabalho e a otimização de recursos.
- Supervisionar a execução de manutenções preventivas e corretivas, garantindo que sejam realizadas dentro dos padrões técnicos estabelecidos pela montadora.
- Garantir a utilização adequada de ferramentas, equipamentos e materiais, controlando desperdícios;
- Acompanhar indicadores de performance da oficina, propondo melhorias contínuas nos processos;
- Acompanhar o fluxo de veículos na oficina, garantindo o cumprimento dos prazos acordados com os clientes;
- Realizar avaliações de desempenho, identificando necessidades de treinamento e desenvolvimento técnico da equipe;
- Cumprir e zelar pelas normas de segurança, qualidade e meio ambiente da empresa.
Requisitos:
- Experiência prévia como líder de equipe de oficina;
- Conhecimento técnico sólido em manutenção de veículos automotivo;
- Habilidade em planejamento e gestão de pessoas;
- Capacidade de organização, tomada de decisão e solução de problemas;
- Domínio técnico em diagnóstico e reparos automotivos.
- Vaga Afirmativa - Disponível para PCD.
Local de trabalho: Setor Industrial Sul - Sinop/MT
Benefícios:
Assistência médica, Assistência odontológica, Comissões, Plano de carreira, Vale-refeição, Vale-transporte