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CIA HERING | Analista de Planejamento II

CLT (Efetivo)Presencial (Local)São Paulo-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 6.000 a R$ 11.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Tecnologia da Informação

Nível: Pleno

Aqui, a gente acredita que o coletivo é maior do que o indivíduo e, através do diálogo, da escuta ativa e da influência positiva, criamos um ambiente de colaboração e conexão pautado na empatia e liberdade. Nossa gente é protagonista dessa evolução, criando novos caminhos e transformando restrições em oportunidade.


Quer ser protagonizar essa história?

Temos uma oportunidade de ANALISTA DE PLANEJAMENTO II, vem com a gente.



Responsabilidades e atribuições

  • Apoiar a diretoria na identificação de oportunidades de mercado, expansão e ganhos de eficiência operacional;
  • Monitorar indicadores de performance (sell in, sell out e estoque), assegurando a consistência das informações e propondo planos de ação;
  • Desenvolver, atualizar e aprimorar dashboards e relatórios analíticos, transformando dados em insights sobre desempenho comercial e potencial de mercado por território;
  • Conduzir iniciativas de melhoria contínua, otimizando processos e promovendo o alinhamento estratégico entre as áreas de negócio;
  • Atuar de forma consultiva junto às áreas internas, contribuindo com análises e recomendações que suportem decisões de curto, médio e longo prazo.

Requisitos e qualificações

  • Ensino superior completo em Administração, Economia, Engenharia, Estratégia ou áreas correlatas;
  • Desejável Pós-graduação ou MBA em áreas relacionadas;
  • Conhecimento avançado em Pacote Office, com domínio de Excel;
  • Conhecimento sólido em Power Query e Power BI;
  • Forte capacidade analítica e orientação para resultados;
  • Habilidade em gestão de conflitos e relacionamento interpessoal;
  • Visão estratégica e capacidade de conectar dados à tomada de decisão.

Informações adicionais

#LI-MG1 #LI-HYBRID

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista com Gente e Gestão
  3. Etapa 3: Entrevista com o Gestor
  4. Etapa 4: Teste de Excel
  5. Etapa 5: Proposta
  6. Etapa 6: Contratação

Desde 1880 rumo a 2154!

Somos apaixonados pelo nosso legado e comprometidos com o que queremos ser. São 145 anos de uma história da qual temos muito orgulho e estamos preparados para o futuro!


Afinal, nossa razão de ser e existir é: atravessar gerações sendo protagonistas na evolução da moda brasileira e isso não é por acaso. É por propósito. E por aqui, a gente vive isso no nosso dia a dia, cada um como protagonista nessa evolução.


Conexão está no nosso DNA, deve ser por isso que somos Top of Mind, como a 2ª marca mais lembrada entre os brasileiros. Somos o Básico do Brasil: a cor, a vibração, a memória afetiva, a escolha inteligente. Por quê? Porque nos propomos a ser excelentes em tudo o que criamos e fazemos.


Somos a união do passado, presente e futuro. Conectando + de 4.000 pessoas colaboradoras sob um mesmo propósito. Somos parte do maior Grupo de Moda da América Latina. Somos Azzas 2154.

Quer fazer parte dessa história e construir o futuro com a gente?



Confira nossas vagas: