* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Outros
Nível: Junior
A Home Agent nasceu em 2011 para revolucionar o mercado de atendimento ao cliente, sendo a primeira empresa atuar 100% no modelo home office. Nossa solução é uma combinação perfeita entre qualidade e produtividade com impacto social positivo.
Por aqui valorizamos a felicidade, o respeito, a cooperação, o comprometimento e a ética. Valorizamos também a pro atividade, o
senso de dono, a inovação e as melhores formas de criar conexões seguras. O que gostamos de promover é um ambiente que proporcione a realização e o equilíbrio profissional e pessoal.
Somos uma empresa certificada pela GPTW em 2022 com nota 88.0 na Pesquisa de Clima como melhor empresa para se trabalhar.
Buscamos nos conectar com pessoas e aqui a gente preza pela igualdade de oportunidades e inclusão da diversidade. Nosso time é composto por 83% de mulheres, 51% de pessoas pretas, 17% de pessoas LGBTQIAP+ e por 3% de pessoas Trans, de acordo com o resultado do nosso censo aplicado em Julho/2022.
Responsabilidades e atribuições
Responsabilidades e Atribuições do Closer de Vendas
-Atuar diretamente com leads - Vendas B2B de um portfólio com voltado para clínicas estéticas, hospitais e veterinários. conduzindo a Venda de Insumos e Medicamentos Hospitalares
-Realizar atendimentos consultivos (Voz/Whats e E-mail) com foco em fechamento imediato.
-Compreender profundamente o perfil e a dor do lead, identificando as necessidades e projetando ganho real com a venda.
-Apresentar proposta com clareza, autoridade e urgência, conduzindo o lead à tomada de decisão.
-Quebrar objeções estratégicas (Valores, Estoque, Diferenciais) com argumentação técnica e emocional.
-Bater e superar metas mensais de matrículas com foco 100% em performance e geração de receita.
Contribuir com inteligência comercial, sugerindo melhorias de pitch, objeções recorrentes e ajustes de estratégia.
Requisitos e qualificações
Obrigatórios (core da vaga):
-Formação Superior na Área da Saúde ou em Curso será um diferencial
-Desejável vivência em áreas ligadas à saúde (ex: enfermagem, laboratórios, planos de saúde, farmácias ou grupos como Fleury)
-Experiência comprovada em vendas consultivas com foco em fechamento (B2C ou B2B de ticket médio/alto).
-Capacidade de persuasão e domínio de técnicas de vendas.
-Conforto com metas agressivas e modelo de remuneração variável por performance.
-Capacidade de conduzir a decisão do cliente com autoridade, empatia e senso de urgência.
-Excelente comunicação verbal e escrita — postura profissional e persuasiva.
Desejáveis (forte diferencial):
-Experiência no segmento da saúde.
-Vivência com funil de vendas estruturado (pré-venda + fechamento).
-Conhecimento de estratégias de follow-up inteligente e vendas por WhatsApp / reuniões online.
-Perfil focado em performance, ambição financeira e mentalidade de dono.
Soft Skills esperadas:
-Mentalidade estratégica e foco em resultado (não operacional).
-Alta energia, resiliência e inteligência emocional.
-Capacidade de se adaptar rápido e aprender rápido sobre o produto.
-Possuir habilidades em atuar no modelo home office;
-Ter um espaço adequado para atuar home office (Mesa, cadeira e ambiente sem ruído);
-Residir em São Paulo/ Grande São Paulo;
-Disponibilidade para atuar presencial em escritório no bairro Vila Olímpia sempre que requerido pela empresa/liderança;
-Possuir internet cabeada com mais de 50 MB (Sem utilizar o Wifi);
-Habilidade em manusear diversos plataformas de trabalho ( WhatsApp, Telefone, Chat e Pacote Office);
Informações adicionais
- Salário Fixo
- Contratação CLT
- Computador + Headset
- Vale Alimentação
- Assistência Odontológica
- Seguro de vida
- Auxílio Creche
- Convênio: Sesc, Magic City, Ways, Senac, FMU, Mackenzie, Estácio de Sá, Metodista e Cruzeiro do Sul
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Avaliação de Fit Cultural
- Etapa 3: Redação
- Etapa 4: Entrevista 1° etapa
- Etapa 5: Entrevista 2° etapa
- Etapa 6: Devolutiva do processo
- Etapa 7: Mapeamento Comportamental - Gupy
- Etapa 8: Contratação
A Home Agent
A Home Agent nasceu em 2011 para revolucionar o mercado de atendimento ao cliente, sendo a primeira empresa atuar 100% no modelo home office. Nossa solução é uma combinação perfeita entre qualidade e produtividade com impacto social positivo.
Por aqui valorizamos a felicidade, o respeito, a cooperação, o comprometimento e a ética. Valorizamos também a proatividade, o senso de dono, a inovação e as melhores formas de criar conexões seguras. O que gostamos mesmo é de promover um ambiente que proporcione a realização e o equilíbrio profissional e pessoal.
Somos uma empresa certificada pela GPTW 2022 e 2023 com nota 88.0 para ambos períodos na Pesquisa de Clima como melhor empresa para se trabalhar.
Buscamos nos conectar com pessoas e aqui a gente preza pela igualdade de oportunidades e a inclusão da diversidade. Nosso time é composto por 83% de mulheres, 51% de pessoas pretas, 17% de pessoas LGBTQIAP+ e 3% de pessoas trans, de acordo com o censo aplicado em Julho/2022. Estamos trabalhando cada vez mais para dar oportunidades para todos.
Se você for de São Paulo Capital ou Grande São Paulo venha ser um Homer também!
