* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Outros
Nível: Pleno
Estamos em busca de um(a)Comprador PL deverá realizar o processo de negociação e compras de combustível, peças em geral, materiais de todos os tipos para as diversas áreas da empresa.
Responsabilidades e atribuições
• Responsável pelo planejamento de suprimentos, realizando previsões de consumo e antecipando demandas para garantir o abastecimento da empresa.
• Atua na prospecção e desenvolvimento de fornecedores e fontes alternativas, avaliando qualidade, preço, prazos e condições.
• Conduz processos de compras de peças, materiais de consumo e insumos para manutenção da frota, analisando solicitações, especificações e urgências.
• Realiza negociações comerciais, cotações e apresenta pareceres para aprovação.
• Coordena a contratação de serviços, avaliando propostas, condições de pagamento e assegurando conformidade com políticas internas.
• Monitora o andamento das entregas e execução dos serviços, acompanhando prazos e solucionando pendências como devoluções, consertos e substituições.
• Zela pelo cumprimento das políticas, normas e POPs da empresa, mantendo foco em ética e imagem institucional.
• Presta suporte às equipes, disseminando conhecimento e promovendo desenvolvimento profissional.
• Responsabiliza-se pela preservação de recursos e bens patrimoniais, bem como pela organização documental.
• Atua com foco em melhoria contínua, desenvolvimento pessoal e resultados coletivos.
Requisitos e qualificações
Formação Acadêmica
• Superior completo, preferencialmente nas áreas de Administração de Materiais, Administração, Economia ou afins.
Conhecimentos Específicos
• Gestão de Compras e Estoque - Intermediário.
• Custos e Orçamentos- Intermediário.
• Técnicas de Negociação e Vendas - Intermediário.
• Especificação de materiais e produtos do segmento de atuação - Intermediário.
• Impostos e Tributos- Intermediário.
Informações adicionais
- Alimentação no local;
- Cesta básica;
- Vale-alimentação;
- Vale-gás;
- Plano de saúde;
- PPR - programa de participação no resultado;
- Plano de cargos e salário;
- Day Off;
- Pacotinho de amor.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Termo de declaração de conflitos de interesse
- Etapa 3: Entrevista com RH
- Etapa 4: Teste Comportamental
- Etapa 5: Entrevista com gestor
- Etapa 6: Carta proposta
- Etapa 7: Contratação
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