Caro usuário, habilite o javascript para que esse site funcione corretamente.

Comprador Sênior | Barueri

CLT (Efetivo)Presencial (Local)Barueri-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Outros

Nível: Senior

Será responsável em conduzir processos de compras complexos, desenvolver fornecedores, negociar com foco em qualidade e custo-benefício, além de garantir eficiência na cadeia de suprimentos. É uma oportunidade para profissionais que desejam atuar com autonomia, impacto e contribuir para resultados relevantes.

Responsabilidades e atribuições

  • Conduzir negociações avançadas com fornecedores para obter as melhores condições de preço, prazo e qualidade, maximizando as economias (savings);
  • Criar e implementar estratégias de compras alinhadas com os objetivos estratégicos da empresa;
  • Estabelecer e manter relações estratégicas com fornecedores, garantindo a confiabilidade e a qualidade dos produtos e serviços adquiridos;
  • Monitorar tendências de mercado, preços e disponibilidade de produtos, conduzindo análises para identificar oportunidades de economia e evitar custos;
  • Administrar contratos de fornecimento, garantindo conformidade com as políticas internas e regulamentações, e gerenciando riscos associados;
  • Acompanhar o planejamento e a gestão de estoques, otimizando os níveis de inventário;
  • Compras indiretas, gestão de contratos;
  • Gestão de Indicadores;
  • Elaborar relatórios de desempenho de compras e apresentar KPIs (indicadores de desempenho) para a alta gestão;
  • Promover práticas de melhoria contínua nos processos de compras, buscando inovações que possam agregar valor à empresa.

Requisitos e qualificações

Competências Técnicas:

Ensino Superior Completo em Administração de Empresas, Logística e afins;

Desejável que já tenha trabalhado na área de logística e/ou transportes;

Desejável conhecimentos em compra de insumos logísticos; conhecimento em legislação tributária; capacidade de negociação, mão-de-obra para logística;

Excelentes habilidades de negociação, comunicação, liderança e resolução de problemas;

Familiaridade com sistemas PROTHEUS, Excel avançado, BI e IA;

Conhecimento profundo de processos de aquisição, gestão de fornecedores e análise de mercado.


Buscamos um(a) profissional que esteja alinhado(a) com os pilares da nossa Cultura, que são:

Segurança em Primeiro Lugar;

Conectados(as) pelo cliente;

Diversidade e Inclusão;

Autorresponsabilidade;

Mentalidade Empreendedora;

Resultados Importam.

Informações adicionais

  • Assistência Médica;
  • Assistência Odontológica;
  • Vale Refeição;
  • Vale Alimentação;
  • Seguro de Vida em Grupo;
  • Vale Transporte ou Vale Combustível (conforme sua opção);
  • Licença maternidade e paternidade estendida;
  • TotalPass;
  • Programa +Cuidado: assistência profissional e confidencial para problemas pessoais – sem custo;
  • Auxílio Farmácia;
  • PPR.

Se conectou a essa oportunidade?

Então, vem com a gente!

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Teste de Raciocínio Verbal Completo
  3. Etapa 3: Entrevista RH
  4. Etapa 4: Entrevista Gestor
  5. Etapa 5: Carta Oferta
  6. Etapa 6: Contratação

Movidos por Conexões

Somos uma empresa de logística aberta ao novo e às transformações que aproximam distâncias. Nascemos em 2018, a partir de um projeto-piloto inovador da Gerdau: desenvolver um operador logístico que impactasse o mercado por meio de soluções tecnológicas. Desde então, não paramos de crescer! Hoje, somos mais de 700 colaboradores, alocados em 25 pontos estratégicos no território nacional, e nossas operações atendem a mais de 4 mil cidades brasileiras.


Acreditamos que a logística do nosso tempo é feita por conexões de pessoas que buscam novos caminhos. São essas conexões que nos fortalecem, impulsionam resultados e nos movem para o futuro!


Por tudo isso, abraçamos nossa essência e definimos nosso Norte, que ganha vida pelo Nosso Jeito de Ser & Fazer G2L, composto por seis valores:


Segurança em primeiro lugar

Para nós, nenhum resultado é mais importante do que a vida das pessoas.


Conectados pelo cliente

Juntos vamos além! Construímos relacionamentos duradouros baseados em confiança, colaboração e crescimento mútuo com nossos clientes internos e externos.


Diversidade e Inclusão

Celebramos a diversidade promovendo a inclusão e diálogos abertos. Rejeitamos qualquer forma de exclusão ou preconceito.


Autorresponsabilidade

Assumimos a direção no caminho certo! Reconhecendo que cada um de nós é líder de suas atribuições, resolvemos problemas e construímos confiança para sermos cada dia melhores.


Mentalidade Empreendedora

Novas ideias nos movem para o futuro! Experimentamos, inovamos e aprendemos com os erros para abrir novos caminhos.


Resultados Importam

Entregamos resultados no presente, mantendo o olhar no futuro! Identificamos oportunidades que impulsionam o crescimento e a competitividade da G2L, gerando valor para o acionista.


É assim que materializamos, dia a dia, o nosso propósito de “Moldar a mobilidade com foco no cliente,por meio de serviços inteligentes, inovadores e sustentáveis,que conectam pessoas e negócios, gerando valor para os clientes e acionistas.”


Aqui na G2L, temos um compromisso com a Diversidade, a Equidade e a Inclusão!

Valorizamos e incentivamos a candidatura de pessoas de todas as raças, gêneros, gerações, habilidades e orientações sexuais. Estamos comprometidos em oferecer um ambiente de trabalho seguro e inclusivo, com oportunidades para todos e todas.


Venha se conectar com a gente!


#G2LMovidosPorConexões