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Comprador SR - CAPEX

CLT (Efetivo)Presencial (Local)Itapira-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Outros

Nível: Senior

Oportunidade para atuar no Confidencial (Apenas para Cadastrados). Venha fazer parte do nosso time!

Responsabilidades e atribuições

• Desenvolver e implementar estratégias de sourcing para categorias de CAPEX;

• Conduzir processos de concorrência, negociação e contratação de equipamentos, obras, utilidades, projetos de engenharia e serviços técnicos especializados;

• Atuar como parceiro estratégico da área de Engenharia, principal cliente interno da posição;

• Gerenciar fornecedores nacionais e internacionais, buscando redução de custos e geração de valor para o negócio;

• Garantir conformidade com políticas internas, requisitos regulatórios e boas práticas de governança;

• Elaborar análises comerciais, cenários de negociação e recomendações para tomada de decisão;

• Monitorar indicadores de desempenho, prazos de entrega, qualidade e resultados financeiros dos projetos;

• Apoiar iniciativas de melhoria contínua e otimização dos processos de compras e investimentos.

Requisitos e qualificações

• Formação Superior Completa em Administração, Engenharia, Economia, Comércio Exterior ou áreas correlatas;

• Pós Graduação/MBA em Supply Chain, Gestão de Projetos, Finanças ou Negócios será considerado um diferencial;

• Experiência consolidada em Compras Estratégicas, Suprimentos ou Procurement com foco em CAPEX;

• Vivência em compras de equipamentos industriais, obras, utilidades, projetos de engenharia e serviços especializados;

• Sólida experiência em negociação e gestão de contratos;

• Conhecimento de processos de Strategic Sourcing e análise de custos;

• Experiência em interação com áreas de Engenharia e Gestão de Projetos;

• Inglês avançado para negociações, reuniões e interface com fornecedores internacionais;

• Domínio em SAP e Excel

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Teste de Inglês
  3. Etapa 3: Teste de Raciocínio Lógico e Numérico Completo
  4. Etapa 4: Teste de Raciocínio Verbal Completo
  5. Etapa 5: Triagem de Currículo
  6. Etapa 6: Entrevista com RH e/ou Gestor
  7. Etapa 7: Cadastro do Candidato
  8. Etapa 8: Contratação

Vem para o Cristália!

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Sobre o Cristália

Fundado há 53 anos, o Confidencial (Apenas para Cadastrados) é um Complexo Industrial Farmacêutico, Farmoquímico, Biotecnológico, de Pesquisa, Desenvolvimento e Inovação 100% brasileiro. É pioneiro na realização da cadeia completa de um medicamento, desde a concepção da molécula até o produto final. Possui 130 patentes em nível mundial e sete substâncias reconhecidas pela Farmacopeia Americana, ou seja, fornece padrão de referência de qualidade mundial para a produção destas substâncias. Em anestesia e produção de IFAs é líder de mercado na América Latina.


O Cristália conta com cerca de 6.200 colaboradores e 10 plantas produtivas próprias.