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COMPRADOR SR

CLT (Efetivo)Presencial (Local)São Paulo-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Outros

Nível: Senior

Estamos em busca de um(a) Comprador(a) Sênior para atuação na gestão e comercialização de inservíveis, sucatas e equipamentos, sendo responsável pela estruturação, negociação e gestão de contratos de venda, bem como pelo cumprimento das legislações aplicáveis ao descarte e destinação de materiais. Trata-se de uma vaga sênior, com foco em geração de valor, governança e conformidade legal.

Local de trabalho: presencial no escritório de São Paulo (SP).

Responsabilidades e atribuições

  • Conduzir os processos de venda de inservíveis, sucatas metálicas e não metálicas, resíduos industriais e equipamentos desativados;
  • Negociar, estruturar e gerir contratos de venda e destinação, garantindo condições comerciais competitivas e segurança jurídica;
  • Atuar de forma ativa no relacionamento com compradores, recicladores, traders e empresas de destinação final, utilizando conhecimento de mercado e networking;
  • Identificar, avaliar e homologar novos compradores e parceiros comerciais;
  • Garantir a aderência às legislações ambientais, fiscais e regulatórias relacionadas ao descarte, transporte e destinação de materiais;
  • Apoiar a definição de modelos comerciais (contratos recorrentes, vendas spot, leilões, entre outros);
  • Acompanhar indicadores de desempenho, preços de mercado, volumes e resultados financeiros;
  • Atuar em parceria com as áreas Jurídica, Fiscal, Ambiental, SSMA e Operações para assegurar compliance e governança;
  • Manter-se atualizado(a) quanto às tendências de mercado, precificação de sucatas e mudanças regulatórias.

Requisitos e qualificações

Ensino superior completo;

Experiência consolidada na gestão e venda de inservíveis, sucatas, resíduos industriais ou equipamentos desativados;

Conhecimento do mercado comprador e das práticas comerciais do segmento;

Vivência em negociação e gestão de contratos de venda;

Conhecimento das legislações aplicáveis ao descarte e destinação de materiais;

Perfil analítico, visão comercial, autonomia e forte capacidade de negociação.

Informações adicionais

PPR: até 3 salários nominais (para unidade que estiver em produção); Plano de saúde: Bradesco – sem coparticipação; Plano odontológico: Bradesco – sem coparticipação; Seguro de vida - Bradesco; Vale alimentação; Vale transporte e Vale refeição; Gympass; Orienteme e Edupass.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista RH/Gestão
  3. Etapa 3: Carta Proposta
  4. Etapa 4: Contratação

Conheça o Grupo Inpasa

A Confidencial (Apenas para Cadastrados) foi uma das primeiras indústrias de Etanol de Milho brasileiras, sendo hoje a maior produtora de combustível limpo e renovável à base de milho da América Latina.

Para cada número ou meta alcançada, está uma equipe de profissionais competentes. Em uma indústria arrojada como a nossa, ter profissionais treinados é uma conquista fundamental, é por isso que investimos em capacitações contínuas, além do bem-estar e da segurança de nossos trabalhadores, por meio de diversos benefícios.