* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Outros
Nível: Junior
Atividades da vaga:
O Conferente de Avaria é responsável por inspecionar, identificar e registrar produtos danificados, garantindo que itens avariados sejam tratados corretamente para evitar perdas e irregularidades no estoque. É uma função essencial dentro de Prevenção de Perdas e Logística.
- Receber mercadorias devolvidas ou identificadas com avarias.
- Avaliar o tipo de dano (embalagem, produto interno, prazo, contaminação etc.).
- Verificar se a avaria é de recebimento, manuseio, cliente ou transporte.
- Registrar avarias no sistema interno.
- Classificar cada item conforme política da empresa (descartar, devolver, reaproveitar).
- Organizar documentos, laudos e relatórios de avarias.
- Manter o “setor de avarias” organizado, seguro e identificado.
- Separar produtos por tipo de dano e destino final (fornecedor, descarte, quebras).
- Auxiliar conferentes e fiscais quando há divergências em cargas.
- Acompanhar devoluções para fornecedores, garantindo que itens batam com as notas.
- Comunicar situações suspeitas ou recorrentes de avaria.
- Ajudar a identificar causas de danos para reduzir prejuízos.
- Cumprir normas de segurança e processos internos.
- Garantir que a área de avarias esteja limpa e sem risco de contaminação.
- Manter o ambiente preparado para inspeções e auditorias.
O Conferente de Avaria no Mart Minas é quem controla produtos danificados, garantindo registros corretos, organização e apoio na prevenção de perdas. É um trabalho essencial para manter o estoque confiável, reduzir desperdícios e assegurar a integridade operacional da loja juntamente ao comercial.
Requisitos obrigatórios:
- Ensino médio
Requisitos desejáveis:
- Noção Informática . Excel- Nível Básico
Benefícios:
- Alimentação na empresa (Café da manhã, almoço e café da tarde).
- Presença premiada.
- Plano de saúde Hapvida.
- Plano Odontológico.
- PPR (Participação nos resultados) - até 1 salário a mais no ano.
- Trio de serviços Sulamérica (Telemedicina, Auxílio Funeral e Seguro de Vida)
- Programa Vida Ativa - Com acesso a telemedicina esportiva e aplicativos de academia (Wellhub, antigo Gympass ou Total Pass).
- Desconto de 24% na conta de energia.
- Desconto na compra de medicamento (Droga Clara e Droga Raia).
Jornada de trabalho e carga horária:
- Escala 6 x 1 (Folga dois domingos por mês)
- Horário: 13:25 às 22:00
LEMBRANDO: ACEITAMOS CANDIDATOS A PARTIR DOS 18 ANOS, 50+ E PESSOAS COM DEFICIÊNCIA.
