Consultor(a) Cyber Security (Proteção de Dados) - Exclusiva para Pessoas Pretas e Pardas

Responsabilidades e Atribuições:

• Acompanhar alertas e eventos gerados por soluções de DLP (Trellix, Purview, Netskope) e SIEMs.
• Investigar possíveis incidentes de vazamento de dados, realizando análise de causa raiz;
• Avaliar riscos relacionados ao uso indevido de dados sensíveis e propor medidas corretivas;
• Configurar e ajustar políticas de DLP conforme os requisitos de negócio e compliance;
• Integrar ferramentas de DLP com outras soluções de segurança, como CASB, proxies e SIEMs;
• Participar de projetos de implantação de novas tecnologias de proteção de dados;
• Conduzir iniciativas de classificação de dados com áreas de negócio;
• Definir critérios de sensibilidade e aplicar controles como criptografia e tokenização;
• Garantir conformidade com normas como LGPD, GDPR e ISO 27001.

Requisitos Necessários:

• Experiência com soluções de DLP, especialmente:
• Trellix (McAfee) DLP
• Microsoft Purview (Office 365 DLP)
• Netskope (CASB, Proxy)
• Conhecimento de outras ferramentas de mercado como Symantec DLP, Forcepoint, Zscaler, etc;
• Experiência com classificação de dados, criptografia, tokenização e inspeção de conteúdo;
• Familiaridade com normas e regulamentações como LGPD, GDPR, ISO 27001 e frameworks como NIST;
• Capacidade de realizar análises de risco, investigações de incidentes e recomendações de mitigação;
• Conhecimento em integração de soluções de segurança com SIEMs e ferramentas de resposta a incidentes.

Requisitos Diferenciais:

• Certificações como Security+ (SY0-701), Microsoft SC-400;
• Experiência com ambientes multinuvem (Azure, AWS, GCP) e On premisses;
• Participação em projetos de implantação de DLP e classificação de Dados.
• Idiomas: Espanhol Intermediário.

Perfil Esperado:

• Pensamento crítico e analítico para avaliar cenários complexos de segurança;
• Comunicação clara e didática, inclusive com áreas não técnicas;
• Proatividade e senso de urgência para lidar com incidentes e projetos simultâneos;
• Capacidade de negociação e influência com stakeholders internos e externos;
• Curiosidade e aprendizado contínuo em um cenário de ameaças em constante evolução.

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Somos uma empresa do Grupo Telefônica, líder em telecomunicações no Brasil. Trabalhamos com o propósito de Digitalizar para Aproximar pessoas, negócios e toda sociedade, construindo uma nação mais conectada e transformando a vida dos brasileiros. Buscamos ampliar a autonomia, a personalização e as escolhas em tempo real dos nossos clientes, colocando-os no comando da sua vida digital, com segurança e confiabilidade – tudo isso com a qualidade que só a Confidencial (Apenas para Cadastrados) tem.

Para que isso seja possível, lideramos um processo de transformação digital e estamos revolucionando nossa companhia de dentro para fora. Implementamos metodologias ágeis por toda a empresa, buscando nos conectar com as formas mais inovadoras e colaborativas de trabalho. Atuamos para fomentar um ambiente diverso e inclusivo, que estimula a criatividade, gerando inovação e aumentando o engajamento.

Acreditamos que a diversidade de pessoas, vivência, culturas, comportamentos, habilidades e atitudes é um diferencial, que reflete a sociedade em que vivemos. Temos um sólido programa interno, pautados nos pilares de Gênero, LGBTI+, Raça, PcD e 50+ para assegurar uma cultura mais inclusiva e um ambiente mais diverso e representativo. Somos uma empresa de tecnologia, inspirada na diversidade e na inovação, que oferece espaço para todos, apoia e acolhe as diferenças.

Acreditamos que o caminho para oferecer a melhor experiência ao nosso cliente começa pela boa experiência do nosso colaborador.

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